Com mais de 40 anos de história, somos pioneiros e especialistas no segmento de empréstimos consignados. E também, em investimentos de renda fixa e variável com o Paraná Banco Investimentos.Oferecemos empréstimos com segurança e transparência para quem deseja quitar dívidas maiores, investir em algo ou realizar um sonho. Com o propósito transformar soluções financeiras em sorrisos!E o que nos torna especiais?Somos apaixonados pelo sorriso:Buscamos as melhores experiências para os nossos clientes, valorizamos as pessoas e somos apaixonados pela empresa.Somos inovadores e buscamos simplicidade:Testamos, aprendemos e pensamos sempre em melhorias contínuas.Somos flexíveis e promovemos mudanças: Cultivamos a adaptabilidade como virtude, incentivando e promovendo constantes transformações para alcançar o melhor de cada jornada.Somos guiados por dados:Os nossos objetivos são claros, se não podemos medir, não podemos fazer. Somos direcionados pela eficiência e aproveitamos ao máximo os recursos disponíveis.Nossas vagas são destinadas à todas as pessoas! Sem distinção de gênero, raça, cor, idade, orientação sexual ou etnia.Requisitos:Responsabilidades e atribuições:Liderar o time garantindo um ambiente colaborativo, motivador e focado em resultados.Gestão de pessoas, promovendo feedbacks, acompanhando desempenho e incentivando o desenvolvimento técnico e comportamental.Fomentar a autonomia e a responsabilidade, senso de dono e foco no impacto das entregas.Identificar gaps de competências técnicas e comportamentais.Traduzir objetivos estratégicos da organização em planos de ações.Estabelecer e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) das automações e do time, FTE, ROI e eficiência operacional.Garantir governança sobre as automações, assegurando padrões de qualidade, segurança, documentação e aderência ao compliance.Gerir o backlog, promovendo alinhamento entre prioridade de negócio e capacidade técnica.Visão Sistêmica: Incentivar a inovação, como IA, visando a construção de um ecossistema de hiper automação, enxergar automação como transformação do negócio.Atuar como referência estratégica de automação.Resultados esperados:Gestão da equipe de Tecnologia e Projetos.Ponto focal da área.Avaliar riscos, prevenção e solução de problemas críticos, execução adequada de projetos e processos, cumprindo os prazos.Avaliação de desempenho, fornecer feedback e promover o desenvolvimento dos profissionais.Buscar eficiência, evolução constante na produtividade do time.Delegar tarefas e monitora-las.Promover cultura de aprendizado continuo, ajudar no desenvolvimento do PDI do colaborador.Construir e Gerir o time com base em métricas, indicadores, observar o NPS dos clientes.Comunicação e Interação com áreas cross e fornecedores externos.Requisitos obrigatórios:Planejamento estratégico de automação alinhado aos objetivos organizacionais.Definição de indicadores de desempenho (KPIs) e acompanhamento de resultados.Estruturação de processos de auditoria, rastreabilidade e gestão de riscos em automação.Implementação de práticas de gestão ágil no time de automação.Promoção de cultura de inovação e adoção de novas tecnologias de automação e IA.Condução de avaliações de desempenho com foco em evolução contínua.Negociação de prazos, prioridades e expectativas com áreas solicitantes.Comunicação de resultados e impactos de automações para Stakeholders e alta liderança.Facilitação da colaboração entre áreas de negócio, tecnologia e governança.Gestão da mudança organizacional para adoção de automações.Conhecimento em RPA, Integração de tecnologias, Process Mining, IA, BPM e Ferramentas de LowCode.Modelo de trabalho:Colaboradores com domicilio em Curitiba e região metropolitana: Híbrido.Colaboradores de Call Center: PresencialColaboradores de outras localidades: Remoto.