- Formação Superior completa em Enfermagem; - Registro no COREN ativo e regularizado; - Experiência nos setores de UTI e Emergência adulto será diferencial. Atividades: Receber o plantão documentado da enfermeira Realizar o safety huddle diário (identificar os problemas do dia) Repassar para a supervisora da linha do cuidado os problemas identificados na reunião (safety huddle) Realizar o dimensionamento da equipe técnica, adotando critérios para o dimensionamento; Realizar o check list da unidade (ex. conferência do carro de emergência, teste do cardioversor, monitoramento do nível de oxigênio) Realizar visita em todos os pacientes internados após receber do plantonista anterior informações e ocorrências; Orientar sobre o tratamento e o plano terapêutico aos pacientes e acompanhantes; Preencher quadro de planejamento terapêutico na admissão e atualizar durante o internamento; Direcionar exames solicitados, sangue, reposição de material e registrar no formulário da enfermagem; Registrar a admissão do paciente na unidade no livro de registro; Admitir o paciente na unidade realizando a sistematização de enfermagem (Histórico, exame físico e prescrição de enfermagem); Revisar e validar a prescrição médica com carimbo e assinatura; Orientar e acompanhar os técnicos de enfermagem na assistência aos pacientes; Aplicar o NEWS para direcionar os cuidados dos pacientes; Comunicar às equipes interdisciplinares as solicitações médicas; Realizar procedimentos específicos da atividade do enfermeiro (ex. curativo, sondagem, instalação de nutrição parenteral); Acionar o banco de sangue definido pela instituição quando solicitação de hemocomponentes. Outras informações: - Local de trabalho: Hospital Esperança Recife - Escala de trabalho: 12X60, das 19h às 07h - Disponibilidade para treinamento. Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF. Gerencia diferentes marcas, tendo presença marcante no Rio de Janeiro (“D’Or”), em SP (“São Luiz”), em PE (“Esperança”), no DF (“Santa Luzia” e “Santa Helena”), no MA (“UDI”), na BA (“São Rafael”), em SE (“São Lucas”), no PR (“Santa Cruz”), em MG (“Biocor”), em MS (“Proncor”), em PB (“Nossa Senhora das Neves”), em CE (“São Carlos”), além da marca premium “Star” nos estados do RJ, SP e DF. Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada com a aquisição da SulAmérica, maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país, atuando nos segmentos de seguro saúde, odonto, vida, acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, com mais de 4 mil colaboradores e mais de 7 milhões de clientes no Brasil. Acreditamos na responsabilidade de contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades. Por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência. Se você é uma pessoa qualificada, inovadora e alinhada com o que há de mais atual em sua área, junte-se à nossa equipe. Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença. J-18808-Ljbffr