Função:
* Realizar manutenções preventivas e corretivas para garantir o desempenho dos veículos;
* Acompanhar os resultados das manutenções e identificar áreas de melhoria;
* Analizar relatórios de combustível, quilometragem e desgaste de peças para tomar decisões informadas;
* Desenvolver planos estratégicos para otimizar a gestão da frota.
Habilidades exigidas:
* Liderança em projetos;
* Gestão de recursos;
* Análise de dados;
* Liderança de equipe.
Vantagens:
* Oportunidade de desenvolvimento profissional;
* Mecanismo de reconhecimento por desempenho;
* Treinamento contínuo;
Características do cargo:
* Trabalho em equipe;
* Crescimento profissional;
* Satisfação pessoal;