Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo valores de atuação são baseados no amor e na humanização?
O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente de trabalho.
Nosso propósito é a prestação de serviços ao paciente do Sistema Único de Saúde na prevenção, com diagnósticos, realização de tratamento, ensino e pesquisa em oncologia.
Estamos em busca de um profissional para a função de Assistente Administrativo I.
Saiba mais:
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DESEMPENHADAS PELO CARGO
* Apoiar os processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamentos, contato com candidatos e suporte às etapas seletivas.
* Realizar controle e acompanhamento de documentos admissionais e contratuais.
* Receber, conferir e organizar documentos para contratação de colaboradores.
* Auxiliar nas rotinas de admissão, integração e desligamento de colaboradores.
* Executar atividades relacionadas ao controle de relógio de ponto, banco de horas, ajustes e conferências de registros.
* Apoiar demandas administrativas relacionadas à folha de pagamento e benefícios.
* Realizar organização e atualização de arquivos físicos e digitais de colaboradores.
* Auxiliar no acompanhamento de vencimentos de contratos, experiências e documentações obrigatórias.
* Prestar suporte no atendimento aos colaboradores referente às demandas de RH e Departamento Pessoal.
* Apoiar processos financeiros do setor, como lançamentos, controles administrativos, conferências e solicitações internas.
* Elaborar planilhas, relatórios e indicadores administrativos relacionados ao setor.
* Garantir sigilo, organização e conformidade das informações trabalhistas e institucionais.
* Cumprir normas internas, políticas institucionais e legislação trabalhista vigente.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
* Ensino médio completo.
* Desejável ensino superior em andamento ou completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
* Experiência prévia em rotinas administrativas, Recursos Humanos ou Departamento Pessoal.
* Conhecimento em controle de ponto eletrônico e processos admissionais/desligamentos será considerado diferencial.
* Conhecimento básico/intermediário em Pacote Office, principalmente Excel.
* Desejável conhecimento em sistemas de gestão de RH e folha de pagamento.
CARGA HORÁRIA
* Das 07:00 às 17:00 – segunda a quinta-feira;
* Das 07:00 às 16:00 sexta-feira;
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