Responsabilidades e atribuições: Elaborar, atualizar e analisar relatórios comerciais; Analisar indicadores de desempenho de vendas (Objetivo x Venda x Faturado); Acompanhar diariamente as vendas junto à equipe; Atualizar a base de cadastro de novos representantes; Analisar e compartilhar informações táticas, pelos meios de comunicação da empresa; Participar na organização de feiras, convenções e demais eventos da área comercial; Monitorar e controlar faturas relacionadas à área comercial; Dar suporte para a liderança Comercial e demais líderes de outros setores; Cumprir com as normas e procedimentos relacionados à segurança do trabalho, qualidade, saúde, higiene e preservação ambiental; Executar demais atividade pertinentes ao cargo. Requisitos e qualificações: Superior completo em Administração, Economia, Relações Públicas ou cursos correlatos; Experiência mínima de 6 meses nas áreas Comercial e/ou Planejamento; Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de análise de dados; Capacidade analítica e visão estratégica, com foco em resultados e melhoria de processos. Diferencial: Vivência com conhecimento na ferramenta Power BI. Informações adicionais: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Vale Alimentação; Vale Transporte (opcional); Total Pass; Clube de Descontos Exclusivos; Descontos em Produtos; Convênios com instituições de Ensino e Lazer.