Requisitos:Experiência na área;Boa comunicação e equilíbrio emocional;Residir na cidade ou ter disponibilidade de mudança;Superior em Administração, Direito, Recursos Humanos ou áreas afins.Atribuições:Representar a empresa como preposto em audiências;Acompanhar as fiscalizações diretas e indiretas e processos judiciais;Direcionar o planejamento e controle de relações trabalhistas e sindicais;Minimizar riscos de geração de passivo (cível, trabalhista, previdenciários, etc.);Acompanhar e garantir a correta aplicação do fluxo disciplinar dos empregados;Administrar e facilitar os contratos de trabalho entre sindicatos e colaboradores;Realizar propostas, atuando na comunicação entre líderes sindicais e gerentes da empresa;Atuar nos processos de negociações para acordos coletivos de trabalho da categoria profissional;Atuar na resolução de pautas como jornada de trabalho, benefícios, remuneração entre outros;Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, mantendo o equilíbrio nas relações internas;Atuar em conjunto com a área jurídica e manter relacionamento junto a órgãos públicos;Representar a empresa em comitês e núcleos de relações trabalhistas e sindicais;Realizar, sempre que necessário, outras demandas pertinentes à função.Jornada:De segunda a sexta-feira- horário comercial.A empresa oferece remuneração compatível com o mercado e a função.Escolaridade Mínima: Ensino Superior Formação desejada:Administração de empresas, Ensino SuperiorDireito, Ensino SuperiorDisponibilidade para viajar