**POR QUE TRABALHAR COM A GENTE?
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Somos uma organização nacional de representação empresarial com matriz em Brasília.
Nossas equipes trabalham de forma sinérgica e integrada para impulsionar o Brasil.
Defesa de interesse, representação empresarial, projetos educacionais, projetos de inovação e tecnologia são os pilares para o alcance dos nossos objetivos.
Por isso, buscamos por pessoas com muita vontade de aprender, experimentar, conversar e ouvir para entender o contexto, se adaptar e buscar soluções criativas de forma colaborativa.
Um dos nossos valores é a #Valorização das Pessoas.
Acreditamos muito que nossa maior força são as pessoas que compõem nossas equipes unidas pelo mesmo propósito: o desenvolvimento sustentável do Brasil.
Por isso, também incentivamos a aplicação de todas as pessoas - independentemente de etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultura ou de qualquer outro fator.
Venha fazer parte de nossa organização e cresça em sua carreira!
**SOBRE A EQUIPE**
A Gerência tem como principais atividades o relacionamento com profissionais de veículos de comunicação e a divulgação de conteúdos institucionais na imprensa e nos canais institucionais, contribuindo para a promoção da atuação de nossa empresa no fortalecimento do setor produtivo brasileiro.
A pessoa que procuramos será responsável pelo planejamento estratégico de comunicação, a execução das ações de assessoramento de imprensa e produção de conteúdos e produtos multimídia, e gestão de crises das áreas sob sua responsabilidade.
**Responsabilidades e atribuições** Queremos contar com você para**:
- Construir e executar planos e estratégias de comunicação (jornalismo e redes sociais) para as áreas atendidas, recorrendo a produtos e ações de comunicação adequados aos objetivos estratégicos de cada divulgação;
- Organizar e preparar briefings jornalísticos para eventos com participação de porta-vozes da empresa e outras pessoas indicadas, além de treinar, orientar e capacitar essas pessoas porta-vozes;
- Acompanhar, sempre que necessário, as reuniões de alinhamento de estratégias e projetos;
- Planejar, coordenar e executar campanhas de comunicação institucional da área demandante;
- Articular e participar de gerenciamento de crises (midiáticas e redes sociais);
- Realizar o atendimento a jornalistas e dar o encaminhamento adequado a cada demanda;
- Planejar e executar a divulgação e a cobertura de eventos de variados portes, produtos, serviços, ações e posicionamentos das áreas atendidas, otimizando a visibilidade e maximizando a relevância das iniciativas na imprensa e outros públicos estratégicos;
- Contribuir com a Agência de Notícias da empresa, mediante a construção de conteúdos multimídia que atendam aos objetivos de comunicação, além de ajudar com a diagramação, inserção de links e relacionamento com outros conteúdos, segundo os padrões estabelecidos;
- Manter atualizados os sistemas de registro de atendimento a jornalistas e de venda de conteúdos para veículos de imprensa para a confecção dos relatórios periódicos da Gerência;
- Realizar encontros com jornalistas visando estreitar relacionamento com profissionais relevantes para as áreas atendidas, com vistas a fortalecer a atuação institucional sobre temas de interesse;
- Orientar as áreas técnicas na produção de insumos e conteúdos e produtos de comunicação, por meio de reuniões de briefing, de alinhamento e de planejamento;
- Auxiliar e orientar, periodicamente, as áreas atendidas sobre o papel da Gerência no apoio à sua atuação em alinhamento com os objetivos estratégicos da área demandante perante os seus públicos de interesse;
- Manter atualizado o mailing e a agenda de contatos de jornalistas, colunistas, articulistas e demais formadores de opinião nas áreas atendidas, consolidando-as no CRM da Gerência;
- Elaborar relatórios de balanço das ações de divulgação e de planos estratégicos, para apresentar as métricas e os principais resultados à área atendida.
**Requisitos e qualificações** O que buscamos em você**:
- Graduação completa em Comunicação Social com habilitação em Jornalismo;
- Ótima redação e domínio de técnicas de jornalismo (elaboração de releases, notas, artigos, matérias, reportagens etc);
- Conhecimento de assessoria de imprensa;
- Planejamento e execução de estratégicas integradas de comunicação;
- Linguagem multimídia e de redes sociais (roteiro de rádio e vídeo, webwriting);
- Conhecimento de comunicação corporativa.
**O que é um diferencial se você tiver**:
- Pós-graduação completa em áreas correlatas.
- Inglês Intermediário ou Avançado.
**Informações adicionais** O que te oferecemos?
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- Faixa salarial de R$ 11.000,00
- Contratação CLT.
- Carga horária de 40h semanais, com banco de horas.
- Trabalho presencial em um escritório com vários benefício