O fonoaudiólogo no ambiente hospitalar exerce um papel essencial e muitas vezes pouco visível, mas de grande impacto para a saúde, a segurança e a qualidade de vida dos pacientes. Sua atuação vai muito além da fala: ele é o profissional especializado em prevenir, diagnosticar e tratar distúrbios da comunicação, deglutição, voz e audição, que podem surgir ou se agravar durante uma internação.
Salário: R$ 3.581,28
Carga Horária: 150h (seg. à sexta)
Modalidade: Presencial
Responsabilidades e atribuições
* Realizar a avaliação fonoaudiológica do paciente e, com base nos resultados, estabelecer metas e objetivos a curto e médio prazo, visando à evolução do tratamento e à alta fonoaudiológica, garantindo a recuperação das habilidades comunicativas e funcionais do paciente.
* Prestar atendimento fonoaudiológico seguro, atendendo às necessidades específicas de cada paciente, utilizando métodos e técnicas adequadas para promover uma reabilitação eficaz e melhorar a qualidade de vida do paciente.
* Registrar em prontuário e documentos internos específicos do setor todos os dados das atividades realizadas, bem como sinais vitais e parâmetros ventilatórios (quando pertinente), e também indicadores quantitativos e qualitativos para confecção de relatórios por parte da coordenação do setor.
* Determinar diagnóstico e prognóstico fonoaudiológicos; prescrever e executar intervenção fonoaudiológica para definir o tratamento efetivo.
* Aplicar medidas de prevenção e controle de infecções no ambiente hospitalar; prescrever e gerenciar o emprego de produtos e recursos de tecnologia assistiva voltados para a funcionalidade, a fim de otimizar o tratamento/conduta.
* Participar das reuniões e eventos pré-agendados sempre que solicitado pela coordenação, gerências e diretoria.
* Realizar demais atividades inerentes ao cargo.
Requisitos e qualificações
* Superior em Fonoaudiologia;
* Desejável Especialização na área;
* Registro regular junto ao Conselho Profissional;
* Pacote Office Básico;
* Desejável experiência hospitalar.
Informações adicionais
* Vale-Transporte;
* Prêmio-incentivo;
* Refeitório;
* Convênio com Farmácia;
* Convênio com Academia;
* SESC;
* DayOff.
O IMED é uma organização social sem fins lucrativos que promove a saúde pública. O Instituto é comprometido com o bem-estar comunitário e a excelência na gestão de unidades hospitalares. Desde 2013, combinamos tecnologia de ponta, valorização dos profissionais e uma abordagem humanizada para oferecer serviços de qualidade no SUS. Nosso foco em planejamento, uso racional de recursos, e compromisso com a sustentabilidade garantem atendimento de qualidade para a população, num ambiente de crescimento e colaboração.
O Instituto não mede esforços para propiciar melhorias em seu ambiente de trabalho com o único objetivo de proporcionar serviços de grande qualidade aos que deles necessitam. Colaboradores motivados contribuem para um ambiente de alta performance: produzem mais, se relacionam melhor, se apaixonam mais facilmente pelo que fazem, melhoram o desempenho organizacional e, consequentemente, elevam a satisfação de nossos clientes.
Atualmente administramos o Hospital Estadual de Trindade (Hetrin), do Hospital Estadual do Centro-Norte Goiano (HCN) em Uruaçu, do Hospital Estadual de Formosa (HEF), as Policlínicas Estaduais da Região Nordeste – Posse e da Região do Entorno – Formosa, em Goiás, e o Hospital Municipal da Brasilândia (HMB), em São Paulo.