Oportunidade em Curitiba-PR | Assistente de Importação Junior
Como um grupo com +88 anos de história, o Grupo Pinho carrega um legado sólido no comércio exterior e em soluções integradas. Atuamos como uma torre de controle logística e aduaneira, coordenando toda a jornada da carga no comércio exterior para garantir segurança, conformidade, eficiência e previsibilidade.
Nosso trabalho conecta pessoas, processos, tecnologia e inteligência estratégica para derrubar barreiras, liberar cargas, movimentar sonhos e conectar o mundo.
Sobre a oportunidade
Ainda que você conheça nossa trajetória e propósito, apresentamos a oportunidade de integrar um time que movimenta o comércio exterior com responsabilidade e excelência.
Responsabilidades e atribuições
Aprovação de documentos de importação;
Cadastro de processos em sistema;
Acompanhamento de processos de importação;
Controle e atualização de planilhas;
Contato e follow-up com clientes;
Requisitos e qualificações
Ensino superior cursando ou completo em Comércio Exterior, Relações Internacionais, Logística ou áreas correlatas;
Conhecimento básico em processos de importação e documentação aduaneira;
Conhecimento em legislação aduaneira, regimes especiais e tributos;
Pacote Office Básico ou intermediário;
Perfil organizado, proativo, com boa comunicação interpessoal e habilidade para trabalho em equipe.
O que oferecemos
Valorizamos pessoas e investimos no desenvolvimento contínuo do nosso time.
Vale Transporte (6%) ou Vale Combustível
Vale Refeição ou Vale Alimentação
Assistência Médica Paraná Clínicas (coparticipação de 30%)
Assistência Odontológica SulAmérica (50% de subsídio)
Idiomas via Wise Up (50% de subsídio)
Day off na semana do aniversário
TotalPass (acesso a academias parceiras)
Internet via convênio Ligga (conforme disponibilidade regional)
Plano de Carreira
Programa de Formação (30% de subsídio após 6 meses)
Plano de Saúde Pet – Meu Pet Club
Convênios com instituições educacionais e clube de vantagens
Nosso compromisso com a LGPD
O Grupo Pinho adota práticas rigorosas de proteção de dados. Todas as informações fornecidas durante o processo seletivo são tratadas com controle, transparência e em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
Próximos passos
Se você busca atuar em uma empresa sólida, que combina tradição, inovação e desenvolvimento profissional, esta pode ser a sua próxima etapa de carreira.
O processo seletivo seguirá as seguintes etapas:
Entrevista com a área de Recursos Humanos e com o gestor da área;
Aplicação de teste;
Envio da carta proposta;
Processo admissional (envio e conferência de documentação);
Integração e início das atividades.
Conduzimos cada etapa com transparência, objetividade e respeito ao profissional. Será um prazer conhecer seu perfil e avaliar, de forma estruturada, como suas competências podem contribuir para nossos resultados.
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