Procuramos um(a)Head de Marketing de Performancepara arquitetar e operar o motor de geração de demanda daSankhya— integrando estratégias de Inbound e Outbound em uma máquina de crescimento previsível e escalável. Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência! Que tal se juntar ao nosso time e embarcar nessa jornada com a gente?RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Desenvolver e executar a estratégia integrada de geração de demanda: inbound + outbound, orgânico + pago; Gerenciar toda a operação de mídia paga: Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads, programática e retargeting B2B; Liderar a estratégia de SEO técnico e de conteúdo para captura de demanda orgânica no funil; Estruturar e evoluir fluxos de nutrição e automação de marketing; Definir e executar a estratégia de Account-Based Marketing (ABM) para contas estratégicas; Gerenciar o time de SDR/BDR e garantir a qualidade e volume de MQLs e SQLs entregues ao Comercial; Desenvolver a estratégia de outbound: cold outreach, sequências de e-mail, social selling e prospecção via dados; Construir modelos de atribuição multi-touch e dashboards de performance do funil completo; Gerir o orçamento de mídia e performance com responsabilidade sobre CAC, CPL e ROI de campanhas; Colaborar estreitamente com Vendas e demais times de MKT; Liderar equipe de especialistas em performance, automação, SEO e SDR com reporte direto à CMO.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Graduação em Administração, Marketing, Engenharia ou TI; Experiência consolidada com Marketing B2B, com pelo menos 6 anos liderando funções de performance e geração de demanda; Histórico comprovado de construção de pipeline escalável para empresas de tecnologia B2B (SaaS, ERP, plataformas corporativas); Experiência liderando times multidisciplinares com SDRs, especialistas em mídia paga e analistas de dados; Vivência em ciclos de venda complexos; Referências mensuráveis de crescimento de MQL, redução de CAC e aumento de conversão funil-a-funil; Profundo conhecimento de execução com histórico comprovado de carreira operando estratégias de performance.LOCALIDADE São Paulo/SP (Pinheiros) – Híbrido Regime de contratação: CLTBENEFÍCIOS Participação nos Resultados (PPR) Vale Alimentação/Refeição iFood Plano de saúde Licença Maternidade e Paternidade Estendida Auxílio Creche E mais! Confira todos os benefícios aqui:com deficiência!