O papel de um Staff Engineer é essencial para a implementação de inteligência artificial em uma empresa
Descrição do Cargo
A equipe responsável por implementar a inteligência artificial na nossa empresa procura alguém com experiência e habilidades para construir soluções escaláveis e confiáveis. Você trabalhará em conjunto com os times de desenvolvimento, operações e marketing para definir a visão técnica da IA da companhia. Será responsável por liderar iniciativas de ponta a ponta, desde a exploração até a implantação em produção e evolução contínua.
Ao trabalhar como Staff Engineer, você estará envolvido na definição da arquitetura de AI (modelos, pipelines, MLOps, observabilidade, segurança, governança de dados) garantindo escalabilidade, confiabilidade e compliance. Além disso, você será responsável por apoiar a construção de produtos como chatbots executivos, copilotos internos, soluções de automação operacional e modelos de recomendação, sempre com foco em geração de valor mensurável.
Responsabilidades
* Dar continuidade e construir uma arquitetura de AI para suportar a implementação de inteligência artificial dentro dos times de desenvolvimento e dos times de negócio;
* Liderar tecnicamente iniciativas de AI de ponta a ponta, desde a exploração até a implantação em produção e evolução contínua;
* Trabalhar próximo de Produto, Dados, Operações, Marketing e demais times de Engenharia para identificar oportunidades reais de uso de AI que gerem impacto em receita, eficiência e experiência do cliente;
* Apoiar a construção de produtos como chatbots executivos, copilotos internos, soluções de automação operacional e modelos de recomendação, sempre com foco em geração de valor mensurável;
* Desenhar e evoluir a arquitetura de AI (modelos, pipelines, MLOps, observabilidade, segurança, governança de dados) garantindo escalabilidade, confiabilidade e compliance;
* Ser mentor(a) técnico(a) para outros engenheiros(as), disseminando boas práticas de AI/ML, engenharia de software e arquitetura em múltiplos times;
* Atuar forte em discovery técnico: conduzir spikes, avaliar trade-offs de modelos (LLMs, modelos clássicos de ML, modelos proprietários vs open source) e apoiar decisões de build vs buy;
* Ajudar a definir padrões, guidelines e frameworks internos para uso de AI, incluindo boas práticas de prompt engineering, avaliação de modelos, uso de vetores, privacidade e proteção de dados;
* Participar ativamente das cerimônias ágeis, da concepção de produto e da arquitetura de soluções, garantindo coerência entre requisitos funcionais, não-funcionais e as capacidades dos modelos;
* Incentivar documentação técnica clara (arquitetura, decisões, modelos, pipelines) e promover melhoria contínua no nosso codebase e na nossa plataforma de AI.
Observações
* Experiência prévia em fintechs, pagamentos, câmbio, conta global ou produtos financeiros regulados;
* Atuação anterior ajudando a estruturar plataformas internas de AI muti-agents;
* Conhecimento de Kanban, Kanbanize e KMM para gestão de fluxo de trabalho;
* Inglês para leitura e participação em discussões técnicas internacionais.
Benefícios
* Contrato CLT – Todos os direitos garantidos.
* Bônus por metas – Recebimento de bônus atrelado ao cumprimento de objetivos organizacionais.
* Plano de saúde e odontológico – Cobertura para você e seus dependentes via SulAmérica.
* VR e VA flexíveis – Créditos no Caju para usar como quiser.
* Auxílio Home Office – Suporte para despesas e equipamentos.
* Auxílio Creche – Apoio para mães e pais.
* Licenças Estendidas – Maternidade e paternidade ampliadas para você aproveitar esse momento especial.
* Auxílio Dependentes – Suporte para quem tem dependentes com necessidades especiais.
* Seguro de Vida – Tranquilidade e segurança para você.
* Descontos na Remessa Online – Para viver sem fronteiras.
* Bem-estar e saúde – Consultas online com psicólogos e nutricionistas via Conexa Saúde e Psicologia Viva.
* Wellhub – Acesso a academias e serviços como mindfulness, nutrição e terapia.
* Apoio ao Empregado (EAP) – Suporte especializado sempre que precisar.
* Day Off no Aniversário – Seu dia especial merece folga.
* Ciclo de Desenvolvimento e Treinamentos – Desafios, capacitações e avaliação 360° para impulsionar sua carreira.
Afastamento Remoto
Trabalhe de onde quiser Se preferir um escritório, temos espaço em São Paulo. Flexibilidade é o nosso lema.
Diversidade e Inclusão
Construindo o Futuro
Acreditamos que a diversidade nos fortalece e nos impulsiona a ir além. Aqui, todas as pessoas são bem-vindas Queremos um ambiente onde cada voz seja ouvida, cada experiência valorizada e cada contribuição faça a diferença.
Mais do que um compromisso, essa é a nossa realidade: um lugar acolhedor, respeitoso e representativo, onde juntos construímos um futuro mais justo, inclusivo e inspirador.