Propósito da posição e descrição geral: O Jovem Aprendiz - Auxiliar da Administração da Produção é um profissional que está iniciando sua jornada no mercado de trabalho e desempenha um papel de apoio na área de produção de uma empresa. Esse cargo destina-se a proporcionar ao jovem a oportunidade de adquirir experiência prática e conhecimentos básicos sobre as atividades de produção. Sua principal responsabilidade será mapear, documentar e otimizar os processos de produção. - Principais responsabilidades: - Auxiliar na elaboração de documentos e manuais que descrevam os processos e procedimentos de cada área de forma detalhada; - Coletar dados e informações relevantes das áreas de produção para elaboração de relatórios periódicos; - Trabalhar em conjunto com as diferentes áreas produtivas para alinhar práticas e padrões, buscando a uniformização das operações e aprimorando a comunicação e a sinergia entre as equipes; - Apoio nas atividades administrativas relacionadas à produção; - Garantir, com suporte da supervisão o atingimento das metas individuais e de grupo através dos objetivos passados; - Contribuir na criação e monitoramento de indicadores de desempenho da área; - Identificar oportunidades de melhorias nos processos de fabricação; - Utilizar os Equipamentos de Proteção Individual (EPI); - Trabalhar com Segurança; - Ensino e conhecimento específicos e certificados: - Cursando ensino superior em Engenharia ou áreas afins. - Conhecimento intermediário do pacote Office (Excel, Word, PowerPoint, Forms, entre outros). - Habilidades, atributos e experiência desejada: - Ser maior de 18 anos - Boa organização e atenção aos detalhes - Habilidades básicas de comunicação e trabalho em equipe - Comprometimento com as normas de segurança no ambiente de trabalho - Capacidade de seguir instruções e orientações dos supervisores e colegas de equipe - Disponibilidade para aprender e se desenvolver. - Benefícios Oferecidos: Assistência Médica, Assistência odontológica, Seguro de Vida em Grupo, VT ou Ônibus fretado sem desconto, Estacionamento, Refeição no local, Cartão Alimentação, PPR, Programa de Apoio ao Colaborador, Política de Apoio a Corridas, Programa Colhendo as diferenças - para famílias atípicas. Somos empregadores de igualdade de oportunidades e não discriminamos nenhuma pessoa com base em raça, sexo, idade, nacionalidade, religião, orientação sexual, identidade de gênero ou deficiência.