A EY é líder global em serviços de Auditoria, Impostos, Transações Corporativas e Consultoria. Em todo o mundo, nossos 167 mil colaboradores estão unidos por valores pautados pela ética e pelo compromisso constante com a qualidade.
Nosso diferencial consiste em ajudar nossos colaboradores, clientes e as comunidades com as quais interagimos a atingir todo o seu potencial, em um mundo cada vez mais integrado e competitivo. No Brasil, a EY está presente em 12 cidades e conta com 4.500 profissionais que dão suporte e atendimento a mais de 3.400 clientes.
**A oportunidade**:
Atuando como Analista de Gestão de Riscos Júnior, você será responsável por gerenciar e executar diversos processos internos para garantir que a EY e seus profissionais estejam em conformidade com as regras e regulamentos de independência impostos por órgãos reguladores externos (por exemplo, SEC, CVM, BACEN, IESBA, UE) e pela política de Independência da EY Global.
As mudanças no mercado como, por exemplo, o acréscimo no número de empresas brasileiras que estão fazendo/pretendem fazer suas ofertas iniciais de ações (IPOs) na bolsa brasileira e americana aliadas à estratégia de crescimento da firma colocaram demandas adicionais significativas na equipe da Independência e estamos à procura de profissionais dinâmicos para sermos capazes de suportar a EY na resposta a estes desafios.
**Suas principais responsabilidades**:
- Executar diversos processos internos para garantir que a EY e seus profissionais estejam em conformidade com as regras e regulamentos de independência impostos por órgãos reguladores externos (por exemplo, SEC, CVM, BACEN, IESBA, UE) e pela política de Independência da EY Global.
**Habilidades e atributos para ter sucesso**:
- Chamar a atenção da equipe para oportunidades em potencial. Buscar, desenvolver e apresentar ideias para aplicação do conhecimento e dos serviços da EY.
**Para esta posição, você deve ter**:
- Boa compreensão do pacote do MS Office (MS Word, Excel e PowerPoint)
- Graduação em Contábeis, Direito ou Administração;
- Forte capacidade de comunicação escrita e verbal
- Habilidades analíticas e de pesquisa, incluindo a capacidade de identificar potenciais problemas e propor ações corretivas.
- Habilidade de aprender, entender e aplicar as políticas e orientações de independência.
- Organizado com atenção aos detalhes e capacidade de manter registros precisos.
- Capacidade de trabalhar com prazos apertados e gerenciar o próprio fluxo de trabalho / prioridades adequadamente
- Conhecimentos específicos: Inglês intermediário;
- Experiência em gestão de riscos, compliance e auditoria.
**Também é desejável**:
- Conhecimento prévio de Independência seria um diferencial;
- Habilidades analíticas e de pesquisa, incluindo a capacidade de identificar potenciais problemas e propor ações corretivas;
- Organização com atenção aos detalhes e capacidade de manter registros precisos.
**O que procuramos**:
Pessoas talentosas e que consigam enxergar os desafios mais difíceis de nossos clientes de todas as perspectivas. Por isso, buscamos pessoas curiosas, apaixonadas pelo que fazem e com uma variedade de habilidades.
**O que nós oferecemos**:
Oferecemos um pacote de remuneração e benefícios competitivo no segmento, através do qual você será recompensado com base no seu desempenho. Além disso, oferecemos
Desenvolvimento profissional com base em um extenso programa de treinamentos, coordenado pela EY University (EYU), eleita como uma das melhores universidades corporativas;
Programa EY Badges - programa único e inovador de desenvolvimento, aprendizagem e reconhecimento, preparando os profissionais de forma teórica e prática nas competências mais relevantes da atualidade;
Ambiente de trabalho que oferece a flexibilidade necessária para o cumprimento dos objetivos profissionais e pessoais, incentivando uma cultura de trabalho focada em resultados.
Quer se sentir desafiado, motivado e valorizado todos os dias? Inspirar mudanças e deixar um legado? Faça parte do time da EY e ajude-nos na construção de um mundo de negócios melhor!
**Sobre a EY**:
Como líder global em serviços de Auditoria, Consultoria, Impostos, Estratégia e Transações, contratamos e desenvolvemos as pessoas mais apaixonadas em seu campo de atuação para ajudar a construir um mundo de trabalho melhor. Isso começa com uma cultura que acredita que oferecer treinamentos, oportunidades e liberdade criativa pode fazer com que cada profissional atinja o seu melhor. Assim, não importa quanto tempo permaneça, a experiência excepcional da EY dura a vida toda.