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Advogado sênior

Contagem
TSEA energia
Advogado
Anunciada dia 4 setembro
Descrição

Responsabilidades

* Confecção, análise e revisão de contratos internacionais de alta complexidade
* Respostas a consultas jurídicas de diversas matérias do Direito, todas de alta complexidade
* Execução e acompanhamento de procedimentos administrativos de alta complexidade
* Monitoramento e acompanhamento de processos judiciais cíveis, trabalhistas em matéria de direito privado e administrativo de alta complexidade
* Conhecimento em direito societário


Requisitos mínimos

* Formação em Direito (Inscrição na OAB Ativa e Regular)
* Vivência na gestão de contratos e na análise de riscos legais em transações jurídicas e comerciais internacionais
* Elaboração de petições, recursos, pareceres e outros documentos legais no campo consultivo para contratos internacionais
* Habilidade em negociações jurídicas contratuais de alta complexidade
* Facilidade no trânsito pelas diversas áreas do direito (generalismo)
* Inglês Fluente


Benefícios que valorizam você por inteiro

Na TSEA energia, acreditamos que valorizar pessoas é construir um ambiente de bem-estar, pertencimento e equilíbrio. Por isso, oferecemos um conjunto robusto de benefícios — diretamente pela empresa e também por meio da Fundação TSEA — que acompanham cada etapa da sua vida, dentro e fora do trabalho.

* Plano de Saúde – Unimed Nacional (100% custeado pela empresa): acomodações enfermaria (ou apartamento para diretores e gerentes), rede nacional de atendimento, gestantes: isenção de coparticipação em consultas durante a gestação, hipertensos: até 2 consultas gratuitas/ano para controle da pressão arterial
* Acidente de trabalho: isenção total em consultas, exames e medicamentos relacionados
* Seguro de Vida (contributário: 50% empresa / 50% colaborador)
* Cobertura ampla para morte, invalidez por doença ou acidente
* Auxílio cesta básica de R$ 2.430,00 em caso de sinistro
* Cobertura para filhos (R$ 10 mil) e cônjuges (até R$ 362.698,75)
* Previdência Privada com contrapartida da empresa
* Auxílio-Creche: Reembolso mensal de R$ 482,42 para colaboradoras com filhos de até 24 meses
* Vale Transporte ou Estacionamento: você escolhe entre mobilidade ou comodidade (estacionamento sujeito à lista de espera)
* Alimentação: unidades Betim e Contagem - restaurante interno; unidade Curitiba - vale-refeição
* Participação nos Lucros e Resultados (PLR): reconhecimento justo, igualitário e transparente. Em 2024, todos os colaboradores CLT receberam R$ 9.500,00
* Benefícios oferecidos pela Fundação TSEA: plano odontológico, Wellhub, Drogaria Monte Cristo, Gran Lanches, convênio Magrão Car Service, Clube SESI Betim, Educação e Desenvolvimento, Programa Aluno Nota 10, Acolhimento e Suporte, Kit Bebê
#J-18808-Ljbffr

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