O cargo de Analista de Recursos Humanos Generalista é responsável por realizar processos seletivos, ações de endomarketing, treinamento de onboarding e outros relacionados à área. A função envolve também a conferência e lançamento das informações para gerar a folha de pagamento mensalmente, através de sistema, com o objetivo de atender às solicitações dos clientes.
Além disso, o candidato deve ter experiência na função e habilidades para realizar a atualização, exclusão, inclusão e compra dos benefícios dos colaboradores. É importante que o candidato tenha conhecimento no pacote office e seja capaz de sanar dúvidas frequentes dos colaboradores através de contato direto e telefonemas.
A avaliação de desempenho e pesquisas de clima também são partes importantes da função. O cargo exige ensino superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou Administração, além de experiência na função e conhecimento em folha de pagamento e condução de processos seletivos.
Requisitos:
* Ensino Superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou Administração
* Necessário experiência na função
* Necessário conhecimento em folha de pagamento e condução de processos seletivos
Vantagens:
* VR (R$475,00 mensal)
* Plano de saúde
* Seguro de vida
* Vale transporte
* Convênio farmácia
Horário de Trabalho:
07:30 às 17:30 (segunda-feira a quinta-feira)
07:30 às 16:30 (sexta-feira)
Regime:
CLT
Formato:
Presencial