Description Inquietos e Acelerados. Criativos ou Cartesianos. Talentosos e Autodidatas. Artesanais ou Tecnológicos. Não importa: gostamos de diversidade e de quem está aqui para agregar. Porque GENTE É O QUE SOMA. Estamos construindo o time de AI que vai transformar a forma como a empresa resolve problemas reais, toma decisões e opera no dia a dia. Nosso objetivo é levar a inteligência artificial para além de experimentos, tornando seu uso prático, responsável e parte natural da rotina das áreas. Aqui, AI é ferramenta de impacto: usada com senso crítico, foco em valor e liberdade para experimentar, aprender e evoluir continuamente. Se você gosta de construir soluções, explorar novas possibilidades e aplicar AI de forma concreta, esse é o lugar. QUER FAZER PARTE DESTA JORNADA COM A GENTE? Responsibilities Você será o pilar técnico e cultural de AI da empresa, responsável por definir, evoluir e governar a stack de AI, acelerando os times de projeto e garantindo que a adoção de AI aconteça com qualidade técnica, segurança e impacto real no negócio — sem burocracia excessiva. Esse papel é hands-on por natureza, com forte viés de arquitetura e evangelização, atuando como referência técnica e catalisador da maturidade de AI na companhia. RESPONSABILIDADES: Definir e evoluir a arquitetura de AI da empresa. Estabelecer diretrizes de governança técnica, avaliando riscos em soluções de AI. Atuar como referência técnica para analistas e times de tecnologia, apoiando decisões arquiteturais e desbloqueando problemas complexos. Acompanhar ativamente a evolução do ecossistema de AI (GenAI, agentes, plataformas, frameworks) e desafiar continuamente a stack atual. Atuar em casos estratégicos ou de maior risco, seja de forma direta ou consultiva. Promover upskilling técnico e cultural, ajudando a tornar AI parte da rotina de diferentes áreas, não apenas da tecnologia. Traduzir conceitos técnicos complexos de AI em implicações práticas de negócio, risco e escalabilidade. Prerequisites REQUISITOS TÉCNICOS: Experiência sólida em engenharia de software e/ou engenharia de dados. Capacidade de desenhar e implementar soluções de AI end-to-end, usando código, plataformas e ferramentas de forma pragmática. Vivência com arquiteturas modernas de dados e AI (cloud, pipelines, APIs, automações, agentes). Forte domínio de pensamento arquitetural, trade-offs técnicos e avaliação de riscos. Facilidade em usar modelos de AI para acelerar desenvolvimento em múltiplas linguagens. Aplicação prática de soluções de AI a problemas reais. REQUISITOS COMPORTAMENTAIS: Perfil naturalmente curioso e engajado com novas soluções de AI. Comunicação clara e didática com públicos técnicos e não técnicos. Capacidade de influenciar sem autoridade formal. Pragmatismo: buscar a melhor solução possível. Postura de parceiro. Experiences NOSSOS BENEFÍCIOS: Além de trabalhar no maior grupo de moda do Brasil, focado em impulsionar talentos e especializado em fazer gigante, por aqui você também ganha: Vale Refeição ou Refeitório; Vale Transporte; Plano de Saúde e Odontológico (apólice coletiva opcional); Gympass; Day-off no seu aniversário para você curtir muito; Formato híbrido, para você trabalhar de onde quiser; Até 50% de desconto nas nossas marcas; Código de Vendedor, com direito a comissão sobre vendas nos sites; PLR, de acordo com a nossa política; Vagas de estacionamento e van no fim do dia, para te levar até o metrô mais próximo; Cursos, palestras e Trilhas de Desenvolvimento, ao vivo e na nossa plataforma de conteúdo; Avaliação de desempenho; Muita visibilidade e exposição positiva, pra você conseguir se conectar com todo mundo sem muita hierarquia.