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It leader - vaga exclusiva para mulheres

São Paulo (SP)
F1RST Digital Services
IT
Anunciada dia 5 outubro
Descrição

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.


Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.


Siga o nosso e fique por dentro de todas as novidades:


Temos uma vaga para você se tornar IT Leader - Vaga exclusiva para Mulheres.


Aqui, seu papel será:

* Liderar os times de desenvolvimento, com conhecimento técnico;
* Definir e desenhar arquitetura e soluções técnicas;
* Planejar e coordenar atividades do time para garantir as entregas de soluções e projetos do cliente, atuar como facilitador e apoio as necessidades técnicas, promover trabalho saudável e colaborativo;
* Fornecer feedbacks e orientações individualizada aos membros da equipe, apoiando o crescimento profissional e desenvolvimento de habilidades;
* Gestão de equipe, gestão de projetos e orçamentaria.


Requisitos Imprescindíveis:

* Metodologias ágeis;
* Liderança de times de desenvolvimento de software;
* Domínio sobre Arquitetura de Software;
* Gestão de problemas;
* Conhecimentos tecnicos em Cloud (AWS ou Azure);
* Domínio de tecnologias como Java, JavaScript, Spring Boot, Spring Batch, GIT, SQL, Rest API, Comunicação entre APIs, Modelagem de API (ZUP / APIGEE), Docker, Control-M, JCL.


Requisitos Desejáveis:

* Certificação Cloud.


Local de Trabalho:

Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP


# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

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