Aqui estão as informações sobre a vaga.
Descrição do Cargo
O cargo visa garantir a gestão e liderança de processos ágeis, seguindo estratégias alinhadas à empresa. Isso envolve o desenvolvimento de equipes de alta performance para entregar produtos funcionais e de qualidade nos DEV Teams sob responsabilidade.
Além disso, será necessário disseminar a cultura da empresa e a filosofia ágil entre as equipes, influenciando o mindset colaborativo através das interações e cerimônias ágeis.
* Gestão de projetos conforme necessidade e estratégia da área;
* Entrega alinhada ao modelo ágil de trabalho com indicadores para a liderança da área e stakeholders;
* Zelar pelos processos padrões de trabalho para manter conformidade interna e externa;
* Promover ações de melhoria contínua nas squads para otimizar processos;
* Facilitar a implementação das melhores práticas ágeis em equipas;
* Mentorar líderes de tribo, proprietários de produtos e times de desenvolvimento.
O sucesso nesse papel depende da capacidade de gerenciar projetos eficientemente, trabalhar com equipas, promover mudanças e aprender constantemente. Se você está procurando por um desafio que o possa impulsionar ao crescimento profissional, este pode ser o seu destino.
Habilidades e Qualificações Requisitadas
Nossa equipe busca alguém com conhecimentos sólidos em métodos Lean-Agile, experiência na gestão de projetos e métricas ágeis, assim como habilidades de facilitação e dinâmicas colaborativas. É fundamental ter uma visão ampla dos processos, habilidade de comunicação eficaz e foco no atendimento aos clientes. Além disso, certificações como CSM ou PSM I são benéficas.
Benefícios
Também queremos oferecer benefícios inovadores, como um programa de apoio pessoal, educação corporativa, assessoria de saúde mental e fomento à criatividade. Nossa missão é apoiar cada membro do nosso time em sua jornada de crescimento profissional e pessoal.
Na verdade, nossa meta é oferecer não apenas empregos, mas oportunidades de carreira significativas, transformando os talentos em líderes do futuro. E sabemos que isso começa com culturas que valorizam inclusão e diversidade, levando pessoas incríveis ao nosso time.