Entrelace a tradição da arte têxtil com a inovação de processos que impulsionam a indústria da moda e confecção.Somos especialistas em fornecer soluções completas em linhas de costura industrial para confecções têxteis e armarinhos, além de oferecer serviços de tingimento de fios que dão vida às criações de nossos clientes.Com atuação em todo o Brasil e presença estratégica em países do Mercosul, destacamo-nos pela qualidade, agilidade e um atendimento que valoriza cada detalhe.Divididos em duas unidades de negócio complementares – Fios e Linhas para Costura e Tinturaria –, oferecemos desde a linha perfeita para tecidos delicados até o tingimento exclusivo que sua marca merece.
Se você busca um parceiro que entende a importância de cada ponto e cor, encontrou o seu destino.Valores Fundamentais da empresa:Transparência – Mantemos uma comunicação clara e aberta em todas as nossas relações, tanto internas quanto externas.Comprometimento – Dedicamo-nos integralmente a cada projeto e desafio, buscando sempre superar as expectativas de nossos clientes e parceiros.Ética – Atuamos com integridade e respeito em todas as nossas ações, seguindo os mais altos padrões de conduta profissional.Foco no cliente – Colocamos as necessidades e expectativas de nossos clientes no centro de tudo o que fazemosBuscamos uma pessoa:– Detalhista: Que tem atenção meticulosa aos detalhes, garantindo precisão nas atividades e processos.– Organizado(a): Mantém um planejamento claro e segue rotinas estabelecidas, priorizando a eficiência.– Resiliente: É capaz de se adaptar a mudanças de forma gradual, mantendo o foco e a consistência.– Disciplina em Rotinas: Segue padrões e rotinas de trabalho de forma consistente, trazendo estabilidade ao ambiente.– Comunicação empática: Tem uma comunicação objetiva, gentil e amigável, focado em transmitir informações de maneira compreensível e respeitosa.Estamos contratando um profissional que irá atuar como Analista de Recursos Humanos.Principais Responsabilidades e Habilidades Necessárias:1.
Recrutamento e SeleçãoMapeamento de Perfis, Divulgação de vagas,Triagem de Candidatos,Condução de Entrevistas, Onboarding;2.
Treinamento e DesenvolvimentoLevantamento de Necessidades, Organização de Treinamentos, Plano de Carreira, Avaliação de Desempenho, Programas de Mentoria;3.
Administração de PessoalGestão de Folha de Pagamento, Controle de ponto, Gestão de Benefícios, Acompanhamento de admissões e Demissões, Conformidade com a Legislação Trabalhista;4.
Gestão de Clima OrganizacionalPesquisas de Clima, Ações de Engajamento, Gestão de Conflitos, Cultura Organizacional;5.
Comunicação InternaPlanejamento de Comunicação, Produção de Materiais, Integração Multidepartamental;6.
Gestão de Indicadores de RHMétricas de Performance, Elaboração de Relatórios, Monitoramento de KPIs de Treinamento;7.
Compliance e AuditoriasPolíticas de RH, Preparação para Auditorias, Gestão de Riscos,8.
Suporte Estratégico à LiderançaConsultoria Interna, Planejamento Estratégico, Programas de Retenção;Requisitos Técnicos e habilidades necessários:Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Pós-graduação ou especialização em áreas como Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou Afins.Conhecimentos de informática nos ambientes Microsoft Windows e Office; E-mails, Internet e drive;OBS: Facilidade para aprendizado de novos softwares e sistemas será um diferencial.Diferenciais:Inglês, Conhecimento em redes/mídias sociais (canva)Tipo de contrato: CLTSalário fixo variando entre R$4.000,00 a R$4.500,00Jornada de Trabalho: Horário comercialBenefícios:Prêmio assiduidadeVale alimentaçãoConvênio UnimedConvênio farmáciaSe você tem as qualificações acima mencionadas, gosta de desafios e de se desenvolver, então venha fazer parte do nosso time.
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