Pré-requisitos: Formação cursando ou completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas Experiência em processamento de folha de pagamento Experiência com o sistema RM da TOTVS será um diferencial Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, férias, benefícios e rescisões). Atividades: Executar rotinas de admissão e demissão, incluindo elaboração e controle de documentos Processar folha de pagamento, férias, rescisões e homologações Gerar e acompanhar encargos trabalhistas e obrigações acessórias (eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, DIRF, e-Consignado) Controlar ponto eletrônico, exames ocupacionais, PCMSO e PGR Acompanhar convenções coletivas e legislação trabalhista Manter prontuários e registros de colaboradores atualizados e organizados Apoiar na abertura de contas, adiantamentos e ajuda de custo Demais atividades correlatas ao cargo. Remuneração: Salário compatível Vale Alimentação de R$ 700,00 Plano Odontológico Assistência Médica por Telemedicina Wellhub.