Buscamos um(a) Analista de RH com atuação generalista, com forte foco em Desenvolvimento Humano e Organizacional, que também seja responsável pelos processos de Recrutamento e Seleção, apoiando o crescimento sustentável da empresa por meio da atração, desenvolvimento e retenção de talentos. Principais responsabilidades Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e acompanhamento até a admissão) Apoiar e executar programas de desenvolvimento de talentos e lideranças Implementar e acompanhar PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) Apoiar processos de avaliação de desempenho e competências Levantar necessidades de treinamento e apoiar ações de T&D Atuar em iniciativas de cultura organizacional, clima e engajamento Acompanhar indicadores de R&S, desenvolvimento e performance Apoiar líderes no desenvolvimento das equipes Requisitos Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas Experiência em RH com foco em Desenvolvimento de Pessoas e Recrutamento & Seleção Vivência com entrevistas por competências Boa comunicação, organização e perfil analítico Postura colaborativa, empática e orientada a resultados