**Descrição do Cargo:**
Avaliar as habilidades e conhecimentos dos candidatos para identificar os mais adequados às necessidades da empresa.
**Responsabilidades:
* Avaliar currículos;
* Realizar entrevistas;
* Dinâmica de Grupo (salvo quando houver dispensa dos requisitantes);
* Avaliar Psicológica;
* Realização de provas objetivas e conhecimentos gerais e/ou específicos e redação quando solicitado;
* Realização de provas de informática, quando solicitado;
* Realização de provas objetivas, discursivas e oral, quando houver exigência de fluência em outro idioma;
* Entrevista Técnica;
**Benefícios:
Formação Acadêmica:
Não informado
Experiência:
Salário: a combinar
Cargo:
Instrutor
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
Regime de trabalho:
Efetivo (CLT)
Salário:
Não informado
Jornada e Horário(s):
A combinar