Dados da vaga: Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação e Refeição no local; Escala: SEG A SEX Modelo: PRESENCIAL Principais atribuições Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações; Planejar e organizar eventos internos e externos da instituição; Elaborar cronogramas e planos de ação para eventos; Coordenar equipesinternas e externas durante a execução dos eventos; Desenvolver materiais de comunicação e divulgação de eventos; Garantir cumprimento de normas de segurança, higiene e protocolos internos durante eventos; Acompanhar indicadores de desempenho e resultados dos eventos; Atuar como ponto de contato entre a instituição, parceiros e participantes dos eventos; Gerenciar feedbacks e avaliações pós-evento, sugerindo melhorias; Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais. Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo Formação Superior em Comunicação Social, Rádio e TV, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou áreas afins em Instituição de Ensino reconhecida pelo MEC; Certificado de Pós-Graduação Lato Sensu ou Stricto Sensu em Gestão de Eventos, Planejamento Estratégico, Gestão Hospitalar ou áreas afins; Experiência mínimade 6 meses no cargo.
* Local de trabalho: São Paulo, SP
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Cultura, Lazer, Entretenimento - Entretenimento
* Nível hierárquico: Analista