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Coordenador jurídico

Harpia Human Capital
Coordenador jurídico
Anunciada dia 3 dezembro
Descrição

Estamos em busca de um (a) Coordenador(a) Jurídico(a) para atuar de forma estratégica na gestão das demandas legais, assegurando conformidade, mitigação de riscos e suporte consultivo às áreas internas.
A posição exige forte capacidade analítica, visão de negócio e habilidade para liderar processos e equipes em um ambiente dinâmico e em expansão.As princiapais responsabilidades desta posição, são:- Gerir o departamento jurídico, garantindo a condução eficiente de processos, prazos e análise de riscos.
- Atuar na elaboração, revisão e negociação de contratos diversos, incluindo contratos cíveis, comerciais, imobiliários e de prestação de serviços.
- Acompanhar e orientar todas as áreas internas em questões legais, oferecendo suporte consultivo para a tomada de decisão.
- Coordenar a atuação de escritórios terceirizados e garantir alinhamento com as diretrizes da empresa.
- Conduzir estratégias jurídicas em contencioso e consultivo, buscando minimizar passivos e proteger o interesse institucional.
- Desenvolver e implementar políticas, normas, procedimentos e controles internos jurídico-regulatórios.
- Participar de análises e estudos de viabilidade de novos projetos, avaliando riscos e propondo soluções legais.
- Apoiar a área societária em temas como elaboração de atas, procurações, atos societários, registro e manutenção documental.
- Acompanhar temas regulatórios relevantes ao negócio, propondo adequações e garantindo compliance.Formato de trabalho: Presencial na região do Itaim Bibi (Zona Sul de São Paulo).
Contudo, profissionais que estejam no Rio de Janeiro também podem ser considerados para atuar no escritório localizado na região Central.
Requirements
- Formação superior em Direito e inscrição ativa na OAB.
- Experiência prévia em posições que se reportem a sócios/CEOs.
- Vivência sólida em direito empresarial, contratual, cível e imobiliário.
- Conhecimento em gestão de contencioso e relacionamento com escritórios externos.
- Capacidade de negociar com múltiplos stakeholders e atuar de forma consultiva.
- Perfil estruturado, pró-ativo, com visão sistêmica, flexibilidade e foco em soluções assertivas.

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