265473 - Vaga Analista de Pessoas e Cultura: Promover a Cultura Organizacional: Implementar iniciativas que reforcem nossa cultura e valores, e desenvolver e aprimorar processos e documentação interna para o Departamento Pessoal e Endomarketing. Engajamento e Bem-Estar: Coletar e analisar feedback dos colaboradores para identificar oportunidades de melhoria, planejar e coordenar programas de desenvolvimento profissional, retenção de talentos e eventos internos. Diversidade e Inclusão: Apoiar a criação e execução de políticas que promovam um ambiente inclusivo e diversificado. Recrutamento e Seleção: Gerenciar processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores, garantindo a aderência com a cultura da empresa. Comunicação Interna: Desenvolver materiais e gerenciar a comunicação interna, assegurando que todas as informações relevantes sejam compartilhadas de forma eficaz. Reconhecimento e Incentivo: Criar e manter programas de reconhecimento para motivar e engajar a eq Experiência em gestão de cultura organizacional, endomarketing e desenvolvimento de pessoas; Conhecimento em práticas de RH, incluindo recrutamento, seleção e programas de engajamento; Vivência em condução de pesquisas de clima e análises de satisfação; Boa comunicação escrita e verbal. Diferenciais: Vivência com certificações e práticas de Great Place to Work - GPTW; Inglês básico/Intermediário.Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins Experiência prévia em recrutamento e seleção Conhecimento em legislação trabalhista Habilidade em comunicação interpessoal Capacidade de análise e resolução de conflitos Domínio de ferramentas de gestão de pessoas Conhecimento em técnicas de avaliação de desempenho Experiência em treinamento e desenvolvimento Habilidade em planejamento e organização Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas Onde você vai trabalhar: Centro, Vitória - ES Seus horários: Segunda à sexta-feira das 09h às 18h