Descrição da vaga
Na Tirolez, somos uma marca 100% brasileira, com mais de quatro décadas de história, movida pela paixão em fazer bem‑feito e pelo cuidado em cada detalhe, do campo à mesa. Produzimos alimentos que fazem parte da vida das pessoas porque acreditamos que qualidade, carinho e responsabilidade caminham juntos. Aqui, nosso maior ingrediente sempre foram as pessoas.
Nossa cultura é guiada pelos ValoreZ, que vivem no nosso jeito de ser e agir: valorizamos as pessoas, somos comprometidos, agimos com transparência e fazemos bem‑feito. Buscamos pessoas que queiram crescer junto com a gente, que tenham orgulho do que fazem e que acreditem que resultados sustentáveis são construídos todos os dias, com colaboração, respeito e protagonismo.
Conheça nossos ValoreZ:
Valorizamos as pessoas, promovemos um ambiente seguro e produtivo. Respeito, confiança e colaboração são a base das nossas relações. Aqui, cada pessoa importa.
Somos comprometidos. Agimos com ética e integridade, realizamos diálogos transparentes e sinceros e sabemos do impacto que nossas ações geram para colaboradores, clientes e para a sociedade.
Agimos com transparência. Somos responsáveis pelas nossas atitudes, compromissos e resultados. Fazemos acontecer com disciplina, otimizando os recursos, com aprendizado contínuo.
Fazemos bem‑feito. Entregamos o nosso melhor com simplicidade, amor e capricho. Temos orgulho da nossa história, focamos no presente e, com coragem, construímos o futuro.
Nos acompanhe nas redes (@tirolezqueijos) e faça parte da nossa família Tirolez!
Vem #SerTirolez!
Responsabilidades e atribuições
1. ABASTECIMENTO DA MATÉRIA PRIMA LEITE: Gerenciar a recepção da matéria prima leite nas unidades industriais visando o atendimento da demanda solicitada pela área de S&OP;
2. LOGÍSTICA DA CAPTAÇÃO DA MATÉRIA PRIMA LEITE DE PRODUTORES: Gerenciar a logística de captação da matéria prima leite do produtor até a indústria, visando melhor eficiência dos equipamentos e custos;
3. PROJETOS DE FOMENTO DO LEITE:
Gerenciar os projetos estruturantes da área, visando o atendimento da demanda de matéria prima leite pela área de S&OP atendendo os critérios de qualidade, custos e benefícios fiscais para melhor resultados financeiros da empresa;
Negociar contratos de compra e venda de leite com fornecedores e clientes;
Monitorar os preços de mercado e ajustar estratégias de compra e venda conforme necessário;
4. COMPRA LEITE SPOT: Negociar a aquisição de matéria prima leite através do contato com as empresas parceiras visando atender demanda repassada para abastecimento das indústrias e produção conforme estratégia comercial para resultados;
5. LOGÍSTICA DO LEITE SPOT: Contratar o transporte para o leite spot negociado através da negociação com as transportadoras para que chegue até às unidade industriais com segurança e garantia de qualidade;
6. FECHAMENTO DE CUSTO DO LEITE: Orientar a realização de prévias de preço de leite aos produtores para reunião de fechamento do custo do leite com propostas que visam garantir a continuidade do fornecimento da matéria prima atendendo ao resultado financeiro da empresa;
7. PROSPECÇÃO DE BACIAS LEITEIRAS: Levantar as informações sobre as bacias leiteiras como estratégia de expansão da captação de leite em atendimento a demanda por matéria prima conforme necessidade de crescimento industrial e comercial da empresa;
8. PROGRAMAS DE ASSITÊNCIA TÉCNICA E GERENCIAL: Acompanhar os programas de Assistência Técnica e Gerencial (ATeG) nos produtores de leite executado pelas empresas terceirizadas contratadas, para que nossos produtores tenham o acompanhamento de sua produção de leite com eficiência e rentabilidade, permanecendo na atividade;
9. GESTÃO DE EQUIPES: Motivar as pessoas da equipe através das habilidades de liderança, comunicação e processos internos, para que elas desempenham seu trabalho com segurança, saúde física e mental, entregando resultados com eficiência. Estabelecer metas e acompanhar o desempenho da equipe. Fomentar um ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
10. GESTÃO DE RESULTADOS: Acompanhar os indicadores e metas da equipe a fim de dimensionar, executar e acompanhar as funções da área de acordo com a estratégia da empresa;
11. REUNIÕES DE ENTIDADES DO SETOR: Participar de reuniões das entidades do setor leiteiro para alinhamentos, direcionamentos e ações individuais e/ou coletivas para posicionamento e fortalecimento da cadeia do leite;
12. QUALIDADE DO LEITE: Gerenciar e garantir a qualidade da matéria-prima leite da origem ao destino conforme padrões do MAPA (Ministério de Agricultura, Pecuária e Abastecimento) e política interna de segurança alimentar.
Requisitos e qualificações
Desejável formação em Zootecnia, Medicina Veterinária, Agronomia, Engenharia de Alimentos, Administração ou áreas correlatas.
Desejável pós‑graduação em Agronegócio, Gestão de Supply Chain ou Gestão de Compras.
Desejável conhecimento em Captação/compras de leite, assistência técnica ou gestão de bacias leiteiras. Negociação com produtores, gestão de carteira, logística de coleta e análise de mercados regionais.
Desejável conhecimento gerais da área de Compra de Leite; (Contratos, Manual do produtor, Integridade de processos).Legislações e Instruções Normativas da área, Conhecimento em legislação sanitária e normas de qualidade do leite (MAPA, IN 76/77).
Desejável Conhecimentos Específicos:
Estratégia de Arbitragem de Matérias Primas
Gestão de processos e pessoas;
Técnicas de Negociação;
Digitalização e IA
Pagamento por qualidade e sólidos
Estratégia de sustentabilidade na cadeia produtiva
Eficiência do transporte de leite e soro
Informações adicionais
Como aqui Valorizamos as Pessoas, confira nossos benefícios ao fazer parte do time:
Por aqui, você utiliza o valor para alimentação da forma que achar melhor. Distribuir a verba entre Vale Alimentação e Vale Refeição ou escolher apenas um. Você decide!
Cuidamos da sua saúde! Temos Assistência médica e odontológica e o programa Viva+, com todo suporte necessário para o seu bem‑estar; Telemedicina.
Falando em saúde, temos parceria com o Wellhub; Plataforma de apoio psicológico;
Seu esforço é reconhecido! Temos o Programa de Participação de Resultados todos os anos;
Seguro de vida;
Carro corporativo, computador e celular.
Day Off de aniversário, você merece um dia para celebrar com quem ama;
Celebração por Tempo de Casa, com homenagens e brindes;
Universidade Tirolez, nossa plataforma de educação corporativa que deixa você sempre atualizado por meio de cursos e treinamentos disponíveis para todo o time Tirolez;
Ainda temos parcerias e convênios com instituições em todo o Brasil, para dar um up no seu desenvolvimento.
Local de Trabalho: Preferência região de Monte Aprazível -SP.
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