Sobre a vaga:Estamos em busca de uma pessoa proativa, organizada e com boa capacidade de análise para integrar o nosso time de Benefícios. Responsabilidades:Realizar a gestão operacional dos benefícios corporativos (vale alimentação/refeição, vale-transporte, convênio odontológico, entre outros), incluindo controles, lançamentos em sistemas internos e externos, e acompanhamento de pedidos e entregas. Prestar atendimento e suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e orientando sobre uso e regras dos benefícios. Apoiar a análise de desempenho dos benefícios e parcerias, sugerindo melhorias e auxiliando na busca por novas soluções que agreguem valor aos colaboradores. Contribuir para o desenvolvimento e automatização de processos e fluxos da área. Elaborar relatórios, controles e orientações relacionadas à rotina de benefícios. O que esperamos de você:Habilidades comportamentais:Boa comunicação, empatia e escuta ativa. Criatividade para propor soluções e melhorias. Capacidade analítica e organização. Facilidade para trabalhar em equipe e se adaptar a diferentes contextos. Requisitos técnicos:Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins. Conhecimento intermediário em Excel (uso de fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos, etc). Vivência anterior em atividades relacionadas a Benefícios ou Departamento Pessoal. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a benefícios. Diferenciais que valorizamos:Experiência com sistemas de gestão de RH e/ou benefícios (ex:Totvs RM, SAP). Participação em projetos de automatização ou melhoria de processos em RH. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de departamento pessoal Empresa: Lojas quero-quero Comércio de materiais de construção, eletrodomésticos e móveis. Ramo: Comércio Varejista (IG)