Fundada há mais de 10 anos, a
* ComoRegistrar
* surgiu da necessidade de oferecer soluções especializadas e acessíveis no campo da propriedade intelectual.
Com uma equipe de advogados especializados na área, nos dedicamos agarantir a segurança e o reconhecimento que a marca merece no mercado.
Nossa missão é simplificar o processo de registro de marcas, tornando-o mais transparente e acessível para que você não precise se preocupar com burocracia.
Sobre a Oportunidade
Buscamos um Head de Vendas
para liderar o time comercial e impulsionar o crescimento da empresa, que tem foco principal em registro de marcas
O profissional será responsável por estruturar, engajar e desenvolver a equipe de vendas, implantando métricas, processos e estratégias para elevar a performance e os resultados do setor.
Se você tem perfil analítico, espírito de liderança e paixão por desafios, essa vaga é para você
Responsabilidades e atribuições
* Liderar e coordenar o time comercial (closers, SDR e CS), garantindo alinhamento, disciplina e engajamento.
* Estruturar e otimizar processos comerciais, aumentando previsibilidade e eficiência.
* Definir e acompanhar metas individuais e coletivas de vendas, promovendo uma cultura orientada a resultados.
* Planejar e executar ações comerciais, incluindo participação em eventos.
* Garantir o uso adequado e constante do CRM (Views) com acompanhamento de métricas e relatórios de performance.
* Implantar indicadores e dashboards de acompanhamento de resultados (KPIs comerciais).
* Trabalhar em conjunto com as áreas de Marketing, Customer Success para alinhar estratégias de geração e conversão de leads.
* Apoiar a diretoria na tomada de decisões estratégicas e na expansão do setor comercial.
* Desenvolver o time, identificando oportunidades de treinamento, ajustes e crescimento individual.
Requisitos e qualificações
* Experiência comprovada em vendas consultivas e gestão de equipes comerciais.
* Histórico de atuação em cargos de liderança ou coordenação de vendas.
* Domínio de ferramentas de CRM (não é necessário conhecer o Views especificamente).
* Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.
* Habilidade para criar e acompanhar métricas, relatórios e planos de ação.
* Excelente comunicação, proatividade e capacidade de motivar times.
* Disponibilidade para atuação em modelo presencial.
Diferenciais
* Experiência no setor jurídico, especialmente com registro de marca ou propriedade intelectual.
* Vivência em empresas de serviços B2B.
* Participação prévia em eventos do setor.
* Capacidade de estruturar times comerciais em crescimento.
Nosso Manifesto
É assim que a gente começa contando nossa história : com um cumprimento e uma despedida.
Damos olá a um novo formato de conectar pessoas e empresas e damos adeus aos engessados Recursos humanos.
Damos olá a um RH que não é departamento — é direção.
Olá a processos que vão além do currículo.
Dizemos olá à performance com propósito.
Ao futuro, onde gente é estratégia — e não custo.
A gente diz olá ao empresário que entendeu que cultura não é detalhe.
E também pro que ainda não entendeu, mas vai.
Porque um "olá" não é só uma saudação.
É o som de portas se abrindo.
De oportunidades nascendo.
De relações começando.
E disso a gente entende.
Afinal, é sobre criar mais espaços para mais "olás" : entre talentos e empresas, ideias e execuções, pessoas e possibilidades.
É sobre um movimento.
Um ecossistema.
Uma nova forma de pensar, conectar, educar.
E claro, sobre uma forma de revolucionar um mercado que anseia por mudanças.
Porque todo CNPJ começa com CPF.
E quando ele vai mais longe, a empresa vai também.
Nosso Propósito
Revolucionar o jeito de contratar, desenvolver e reter as pessoas
Nossos Valores
* pessoas vêm primeiro.
* Transparência, que constrói confiança e confiança gera oportunidades.
* Somos alucinados e não nos acomodamos.
* Estamos em movimento constante, desafiando o tradicional.
* Se não podemos ser, a gente decide não estar.
* Respeitamos muito a essência de cada um e também a nossa.
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