A área de Comunicação na EQI é responsável pela disseminação da cultura EQI para nossos stakeholders, gestão dos canais de comunicação interna, implementar campanhas de endomarketing, organizar eventos internos, fazer a gestão do clima organizacional e fortalecer a marca empregadora. Estamos em constante evolução e o dinamismo faz parte de nossa rotina. Nossos objetivos são: administrar mensagens e canais a fim de construir relacionamentos efetivos com o público interno; otimizar os fluxos de comunicação; buscar envolver e conectar as pessoas à cultura EQI, projetar uma imagem positiva da marca empregadora, dentro e fora da companhia. Responsabilidades e atribuições - Buscar e desenvolver pautas para o público interno e externo, validar as informações e redigir textos jornalísticos para os canais de comunicação interna e materiais de treinamento e desenvolvimento. - Atualizar conteúdo em mídias sociais internas e externas, auxiliar no planejamento e desenvolvimento de campanhas de comunicação interna e realizar o planejamento e organização de eventos institucionais. - Executar o planejamento estratégico de comunicação, propostas de trabalhos, relatórios gerenciais e serviços de comunicação em conjunto com a gerência de People e fornecedores de Comunicação. - Selecionar e distribuir clippings sobre temas de interesse dos stakeholders. - Monitorar a imagem institucional e preparar conteúdos especiais para publicações. - Realizar a gestão da cultura da companhia, atendendo às necessidades das lideranças, das áreas e de todos os níveis de colaboradores. - Elaborar brindes para datas comemorativas, desenvolver campanhas motivacionais e eventos que engajem o público interno por meio de ações voltadas à melhoria de produtividade e resultados. - Fazer a gestão do orçamento da área. - Acompanhamento de métricas e índices de performance da área. - Análise do retorno sobre os investimentos de comunicação, endomarketing e employer branding. Requisitos e qualificações - Curso superior: preferencialmente em comunicação social, jornalismo, publicidade e propaganda. - Desejável pós graduação em Employer Branding e/ou Comunicação Organizacional. - Conhecimentos de informática : pacote office, figma, softwares de edição de imagens, ppt, Viva Engage, ferramentas de marketing digital (funil de Talent), análise de dados. Expertise em Sharepoint, Teams, LinkedIn, Glassdoor, Progic (TV Corporativa) é diferencial. - Experiência na área de comunicação interna/ comunicação institucional/ employer branding, clima e cultura, marketing/ endomarketing - atuação prévia como coordenador, especialista ou analista pleno/sênior. Informações adicionais A EQI é uma das maiores corretoras de investimentos do país Nossa missão é formar relações duradouras e de confiança, com pensamento de longo prazo e orientação para servir, com eficiência e inovação, aos nossos clientes. Atualmente contamos com: - Mais de 80 mil clientes;: - Mais de R$40 bilhões em ativos sob custódia;: - Mais de 600 assessores;: - Mais de 12 escritórios; Nosso propósito é criar oportunidades que transformam projetos em conquistas. Nossos valores: Confiança; Pensamento de longo prazo; Servir; Eficiência; Inovação; Tudo nos trouxe até aqui. Agora queremos alcançar novos patamares, e para isso, precisamos de você!