Morar em Rio Brilhante;Graduação em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas;Experiência em Recrutamento e Seleção;Conhecimento em benefícios e departamento pessoal;Conhecimento de técnicas de entrevista e avaliação de candidatos;Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;Conduzir processos de recrutamento: divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas;Desenvolver e manter um banco de talentos qualificados;Colaborar com gestores para definir perfis de cargos e atender às necessidades de contratação;Conduzir o processo de admissão de colaboradores;Trabalhar em conjunto com o RH corporativo para alinhar estratégias e processos;Atuar como HRBP em esquema de cobertura da HRBP atual, quando necessário;Ter conhecimento na área de Departamento Pessoal;