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Coordenador Contencioso Cível
· Modelo de trabalho: Presencial
* FormaçãoSuperior Completa em Direito com OAB válida;
* Desejável Pós-graduação em Direito Civil ou Processo Civil;
* Experiênciacom carteira Cível Contenciosa de volume;
* Experiência com Gestão de Pessoas;
* Conhecimento intermediário do pacote office;
* Conhecimentointermediário de Inglês;
* Disponibilidade para atuar 100% presencial em Campinas.
O seu dia a dia:
* Coordenar pessoas, orientando-as para atingir os resultados e alta performance.
* Apurar resultados obtidos pela equipe, contribuindo para as oportunidades de melhoria.
* Definir e coordenar projetos de contenção de base processual da área cível.
* Elaborar projetos de gestão otimizada de custos processuais na área cível.
* Realizar interface com os Escritórios de Advocacia, da carteira cível, indicando os pontos de melhoria na prestação dos serviços.
* Controlar a performance dos Escritórios de Advocacia da carteira cível.
* Analisar previamente parceiros tecnicamente adequados, para decisão da gerência e diretoria.
O que oferecemos:
* Vale Refeição;
* Vale Alimentação;
* Assistência Médica;
* Assistência Odontológica;
* Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
* Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);
* Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).
Conheça um pouco sobre nós:
Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.
Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.
Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.
Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso, valorizamos a pluralidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.
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