Responsabilidades
Apoiar a gestão corporativa em relação a disponibilidade de informações, mediante a consolidação das mesmas e execução de planos de ação solicitados.
Auxiliar em campanhas de saúde ocupacional, mediante a avaliação do conteúdo programado e apoio na organização dos eventos na unidade de destino.
Auxiliar o médico do trabalho nas atividades relacionadas a medicina ocupacional, mediante aferição e registro de sinais vitais.
Dispensar cuidados e técnicas de enfermagem do trabalho sob orientação médica aos colaboradores com lesões e perturbações funcionais, por meio da aplicação de procedimentos especializados para proporcionar a preservação da saúde do colaborador.
Garantir a disponibilização de informações e estatísticas oriundas da área de sesmt da unidade, mediante o preenchimento de relatórios de atividades e serviços médicos, bem como mantendo o sistema atualizado com o input de dados de medicina ocupacional.
Garantir a existência de medicamentos na unidade, mediante a gestão de estoque e compra de medicamentos para o ambulatório.
Garantir o atendimento de procedimentos existentes no setor, mediante a orientação e acompanhamento da execução das atividades dos demais integrantes da equipe.
Garantir o cumprimento de legislação e documentação necessária de cada colaborador, mediante manutenção do prontuário médico de cada colaborador e gestão dos exames médicos ocupacionais de cada funcionário, realizando o agendamento dos exames.
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