DESCRIÇÃO: Dar suporte no gerenciamento de processos de recrutamento e seleção, bem como em treinamento e desenvolvimento de pessoas. ATIVIDADES: Criar vagas no sistema de RS utilizados pela empresa; Divulgação, captação, avaliação e seleção de candidatos via sistema da empresa; Realização de processos seletivos para cargos operacionais, técnicos, jovem aprendiz e estagiários; Realizar entrevistas de forma presencial e online (através de plataformas digitais); Aplicar e conduzir dinâmicas de grupo e provas técnicas; Dar feedback para candidatos; Encaminhar candidatos para entrevista com o responsável da área; Dar suporte na organização e realização de treinamentos. REQUISITOS: Ensino Superior Cursando em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins; Conhecimento em Pacote Office; Disponibilidade para estagiar no turno vespertino. REMUNERAÇÃO + BENEFÍCIOS: Bolsa Estágio; Vale Transporte; Seguro de Vida. JORNADA DE TRABALHO: Segunda à Sexta, 13:00 às 18:00