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Gerente de loja – cafeteria

São Bernardo do Campo
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Gerente de loja
Anunciada dia 2 outubro
Descrição

Vaga: Gerente de Loja – CafeteriaDescrição da vagaEstamos em busca de um(a) Gerente de Loja para atuar em nossa cafeteria, alguém apaixonado(a) por hospitalidade, atendimento e gestão de pessoas.
Esse(a) profissional será responsável por garantir a excelência no atendimento ao cliente, gestão de equipe e operação da loja, assegurando que todos os processos sigam os padrões de qualidade estabelecidos pela empresa.Principais responsabilidadesGerenciar e liderar a equipe da cafeteria, motivando e desenvolvendo talentos;Acompanhar e garantir o padrão de qualidade no atendimento ao cliente;Controlar estoque, pedidos de mercadorias e gestão de fornecedores;Acompanhar metas de vendas e indicadores de performance;Garantir o cumprimento das normas de higiene, segurança alimentar e boas práticas;Criar estratégias de vendas e campanhas promocionais em parceria com a equipe;Administrar escalas de trabalho, folgas e horários;Atuar na resolução de conflitos e feedback constante com a equipe.RequisitosExperiência comprovada em gestão de loja, preferencialmente em cafeteria, restaurante ou varejo alimentício;Habilidade em liderança e gestão de equipes;Boa comunicação, organização e proatividade;Conhecimento em controles administrativos e indicadores de performance;Disponibilidade de horário, inclusive aos finais de semana e feriados.DiferenciaisCursos ou certificações em gestão, gastronomia ou atendimento;Paixão por café, panificação ou confeitaria;Vivência com ferramentas de gestão de equipe e estoque.OferecemosRemuneração compatível com o mercado;Premiações por metas alcançadas;Benefícios VR, Wellhub, Conexa, Estacionamento no local;Ambiente dinâmico, colaborativo e focado em crescimento.Local: São Bernardo do Campo / AlvarengaRegime: CLTTipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$2.703,17 - R$3.100,00 por mêsBenefícios:Celular da empresaEstacionamento gratuitoVale-refeiçãoEscolaridade:Ensino Médio completo (Obrigatório)Experiência:Gerente (Preferencial)Liderança (Obrigatório)

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