Faça parte da Moura, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo a energia para atender o mercado com inovação e tecnologia.
**Responsabilidades e atribuições**:
- Realiza a análise do estado geral da bateria;
- Recebe e gerencia as garantias;
- Registra informações no sistema (BTR);
- Ministra treinamentos técnicos nos pontos de vendas.
**Requisitos e qualificações**:
- Desejável 1 ano com atuação na área;
- Nível Técnico (**Mecânica, elétrica, eletroeletrônica, manutenção automotiva, entre outros**).
**Benefícios**:
- Plano de Saúde Unimed 50% pago pela empresa;
- Plano odontológico Unimed 50% pago pela empresa;
- Cartão de Benefício FlexIvel (Flash) R$30,00 por dia útil trabalhado;
- Cesta básica de acordo com meta alcançada;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida pago pela empresa;
- PPR Semestral 50% meta da empresa, 50% meta individual ou equipe;
- Convênio com farmácia - Desconto em folha;
- Unimoura (Universidade corporativa).
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.900,00 - R$2.800,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênios e descontos comerciais
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
Pergunta(s) de seleção:
- Qual sua pretensão salarial?