Responsável pela gestão de pessoas, processos e acompanhamento da entrega de metas ecumprimento do orçamento, visando desenvolver equipes de alta performance.Gestão e desenvolvimento dos consultores de vendas (Sales Specialists) nas atividades diárias da equipe, com a prática de feedbacks constantes;Gerir os processos com o intuito de garantir a entrega da meta total do time e potencializar o resultado baseado na estratégia definida pela gestão do TOTVS Fluig;Gerir e reportar resultados de forecast e pipeline no CRM;Dominar e seguir as políticas e práticas comerciais;Acompanhar diariamente a produtividade da equipe através da gestão de agendas, eventos e registro de oportunidades;Estabelecer conexão e manter proximidade com áreas pares, para potencializar o alcance de resultados;Construir e reportar relatórios de indicadores do seu time;Garantir a integridade das informações disponibilizadas nas ferramentas da TOTVS;Orientar os analistas e especialistas de sua estrutura sobre o portfólio de produto TOTVS, por meio da criação de um planejamento de estratégia de atuação por território;Disseminar a cultura TOTVS, sendo um exemplo dos valores éticos, influenciando o mindset colaborativo por meio das interações com o time;Definir prioridades para o trabalho de sua equipe de acordo com as metas e estratégias da área Produtividade;Gerir pessoas da equipe através de ferramentas de avaliação de desempenho, plano de desenvolvimento individual e administração de pessoas.Formação : Graduação completa,Vendas Consultivas;REQUISITOS DESEJÁVEIS :Conhecimento em Portfólio TOTVS;Vivência em vendas de soluções SaaS.Criar um alerta de emprego para esta pesquisaPessoa Coordenadora • vila velha, estado do espírito santo, br
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