If you are a current DSV employee and interested in a position in another country, please contact your Human Resource representative to discuss the process and requirements of applying. Número da Solicitação de Emprego: 93021 Horário: Full Time VAGA: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR. MODELO: Presencial / Cajamar - SP RESPONSABILIDADES: - Controle de Ponto Apresentação das regras e sistema de pontos para novos colaboradores. Registro do colaborador no sistema de ponto, cadastro de biometria no relógio físico, atualizações de horários e flexibilidade de acordo com pedido e autorização do gestor. Manutenção dos dados no sistema de controle de frequência. - Processo de desligamento Preparo da documentação complementar para homologação do contrato de trabalho como: pesquisa de débitos e estabilidade, exclusão dos benefícios, acessos e poderes do colaborador dispensado e entrevista de desligamento. - Férias Suporte no controle de férias dos colaboradores, observando o vencimento dos períodos aquisitivos de acordo com a legislação. Controle dos afastamentos e licenças maternidades e certificar que as informações estejam no sistema. - Folha Colaborar nas atividades inerentes à rotina trabalhista, tais como:Inputs mensais de folha, intermédio com fornecedores de folha. Conferência de folha quinzenal e mensal. Conferência de Encargos Sociais. Colaboração nos relatórios financeiro e contábil; - Participar do processo de recrutamento desde a abertura da posição no sistema global SuccessFactor, divulgação de vagas, análise prévia através de contato telefônico, acompanhamento do processo seletivo, emissão, coleta e validação de documentos. - Responsável por colher assinaturas dos documentos contratuais e inserir os dados do colaborador nos sistemas. - Participar do processo de integração de novos colaboradores, fornecendo orientações inerentes às políticas de RH e procedimentos internos, a fim de garantir as primeiras informações ao contratado. - Garantir que os contratos de estágio e aprendizagem estejam assinados e preenchidos de acordo. - Manutenção dos benefícios junto as operadoras/corretoras (inclusão/ exclusão/ alteração) e no sistema de benefícios da DSV. - Cadastro de benefícios no sistema de folha e validação de arquivos de compra dos benefícios. - Auxílio na conferência e envio de coparticipação para folha de pagamento; - Acompanhar os casos de movimentações recebidas pelos gestores (promoções, méritos, enquadramento salarial), observando os procedimentos aplicáveis, visando contribuir para a tomada de decisão). - Atualizar políticas e procedimentos de remuneração - Acompanhar e auxiliar nas descrições de cargos - Colaborar nas respostas das pesquisas salarias da _Mercer_, visando manter a competitividade perante os concorrentes; - Contribuir para o levantamento de necessidade de treinamento. - Buscar pautas para o público interno à organização e colaborar na construção e disseminação das informações nos canais de comunicação da empresa. - Organizar eventos de engajamento dos colaboradores. - Suporte no gerenciamento de custos e indicadores das ações. FORMAÇÃO: - Ensino Superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; IDIOMAS: - Inglês será um diferencial. EXPERIÊNCIA: - Experiência mínima de 2 anos na área; CONHECIMENTOS EXPECIFICOS / HABILIDADES: - Pacote MS Office (Word, Excel e Power Point); - Conhecimento da metodologia Mercer; - Noções de DHO; - Conhecimento de Legislação Trabalhista; COMPETENCIAS COMPORTAMENTAIS: - Foco no cliente (interno) - Comunica-se de forma eficaz - Valoriza diferenças - Inspira confiança - Colabora - Busca autodesenvolvimento NOSSOS BENEFÍCIOS: - 13º salário PPR (Plano de Participação nos Resultados); - Assistência Odontológica - Odontoprev; - Assistência Médica - Bradesco Saúde; - Vale Refeição - Cartão Flash; - Vale Alimentação - Cartão Flash; - Vale Transporte; - Gympass; - Total pass; - Auxilio Creche; - Day off no mês do aniversário. HORÁRIO DE TRABALHO: - 08:00 às 17:48 - com uma hora para almoço. DSV - Transporte Global e Logística A DSV é um local de trabalho dinâmico que promove a inclusão e a diversidade. Conduzimos os nossos negócios com integridade, respeitando as diferentes culturas, dignidade e os direitos dos indivíduos. Ao ingressar na DSV, você estará a trabalhar para uma das empresas com melhor desempenho no setor de transporte e logística. Você irá juntar-se a uma equipe talentosa com aproximadamente 75.000 colaboradores em mais de 80 países, trabalhando com paixão para oferecer ótimas experiências aos clientes e serviços de alta qualidade. A DSV aspira liderar o caminho para um futuro mais sustentável para nossa indústria e está comprometida em negociar respeitando os termos da natureza. Promovemos a colaboração e transparência e esforçamo-nos para atrair, motivar e reter pessoas talentosas numa cultura de respeito. Se você é motivado, talentoso e d