Principais desafios e projetos:
* Executar ordens de serviço durante as paradas preventivas, corretivas e rotina, conforme a sua especialidade e nível de conhecimento e experiência.
* Participar e apoiar no atendimento às ocorrências imprevistas, conforme disponibilidade e sua especialidade.
* Participar do acompanhamento de sua rotina do dia a dia, realizado pelo Supervisor, com o foco em sua capacitação.
* Fazer o relato de melhorias nos planos de manutenção e ordens de serviço, ao encontrar dificuldades, inconsistências ou perceber uma oportunidade de otimizar o processo de manutenção.
* Participar, quando solicitado, do comitê de análise de falha contribuindo para encontrar a causa raiz e propor ações para eliminação do problema ou do risco.
* Acompanhar a atualização dos indicadores da GA Serviços de Manutenção e Fiscalização de PCM/Execução, de sua área de atuação, identificando os pontos de perda e planejando ações de correção ou melhoria para o alcance dos resultados e metas definidas.
* Observar e cumprir os requisitos dos padrões de segurança e saúde ocupacional, meio ambiente e qualidade estabelecidos pela AMP, bem como comunicar todos os acidentes e incidentes à liderança imediata (gestores e Segurança do Trabalho).
Requisitos mínimos:
* Ensino Médio Completo;
* Vivência em manutenção industrial de ativos;
* Disponibilidade para atuar no horário administrativo;
* Habilidade intermediária de conhecimento em mecânica de secadores;
* Nível intermediário em leitura e interpretação de desenhos mecânicos.
Requisitos desejáveis:
* Formação técnica em mecânica e/ou áreas afins.
* Cursos especializados voltados para os compressores, sopradores, secadores e motores à diesel.
* Conhecimento básico em SAP PM/MM.
Outros detalhes importantes:
Essa vaga é presencial para a unidade de Pecém, localizada em São Gonçalo do Amarante – CE.
O que oferecemos para você:
Contamos com um pacote de remuneração compatível com o mercado.
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Auxílio creche
* Transporte
* Convênio com empresas parceiras
* Participação nos Lucros ou Resultados
* Previdência privada
* Refeitório
* Seguro de vida
* Vale-alimentação
* Wellhub
* Programas internos de qualificação e desenvolvimento
* Programas internos de reconhecimento
Como funciona o nosso processo seletivo:
Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa de testes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.
Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos #TIMAÇO.
Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém.
A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.