**Quem somos nós?
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Seja bem-vindo(a) a página de carreiras do Grupo Gomes de Matos Consultoria, um ecossistema de empresas que, há 30 anos, transforma desafios em conquistas, construindo legados que impactam gerações.
Nosso grupo é composto por:
- **Gomes de Matos Consultoria**: Referência em consultoria empresarial no Brasil e Portugal, com atuação em 10 estados.
- **Diezel**: Especialista em soluções estratégicas para inovação e aceleração de negócios.
- **Rocket 55**: Transformando empresas por meio de design, comunicação e marketing digital.
- **Corporate Connections**:Rede exclusiva de networking e parcerias estratégicas para líderes e executivos.
Juntos, formamos um grupo sólido e inovador, conectado por um propósito comum: criar valor real para nossos clientes, colaboradores e parceiros.
Nossos Direcionadores Essenciais:
**Paixão por Crescimento**:
Em todas as empresas do grupo, acreditamos que o crescimento pessoal e profissional é o que impulsiona a inovação e a transformação.
Valorizamos pessoas que buscam desafios e desejam evoluir constantemente.
**O Sucesso do Nosso Cliente é o Nosso Sucesso**:
Cada conquista dos nossos clientes é também a nossa.
Atuamos como parceiros estratégicos, guiando empresas e equipes rumo a resultados de impacto.
**Resultados Concretos**:
Transformamos ideias em ações práticas.
Nosso compromisso é garantir impacto duradouro e tangível para os negócios que confiam no nosso trabalho.
No Grupo Gomes de Matos, cultivamos um ambiente que promove aprendizado, colaboração e inovação.
Aqui, você encontrará um time diverso, motivado e unido pelo propósito de construir um futuro melhor, seja na consultoria, na inovação, no design ou no networking estratégico.
- Se você compartilha da nossa paixão por crescimento, propósito e resultados, venha fazer parte de um grupo que acredita na força da dedicação e no impacto de grandes ideias._
GrupoGomesDeMatos #30AnosDeLegado #InovaçãoEResultados #TrabalheConosco
**Responsabilidades e atribuições**
- Dar suporte ao Consultor Pleno na elaboração de materiais, agenda semanal, atualização de servidores e drivers;
- Dar suporte ao Consultor Pleno em todas as atividades sob sua responsabilidade previstas no cronograma de cada projeto;
- Levantar e mensurar os resultados desejados e obtidos do projeto de forma a fazer a contínua progressão do desenvolvimento deste, bem como a necessidade de atividades extras;
- Acompanhar resultados dos clientes, para verificar seu nível de evolução nas atividades realizadas;
- Posicionar o cliente sobre a importância da mudança e decisões necessárias para a empresa, realizando a Gestão da Mudança no projeto;
- Desenvolvimento de Soluções Estratégicas;
- Estruturação de planos de ação;
**Áreas de Consultoria da GMC**:
**Performance Organizacional**
- O consultor foca em aumentar a eficiência e reduzir desperdícios, utilizando metodologias como **Lean** e **Six Sigma**.
Ele analisa processos internos e dados para melhorar a produtividade, otimizar recursos e alcançar excelência operacional.
**Pessoas**
- O consultor trabalha no desenvolvimento de talentos, criando estratégias de **gestão de desempenho**, **treinamento**, e **desenvolvimento de liderança**.
Ele também estrutura **cargos e salários**, desenvolve planos de carreira, e fortalece o clima organizacional e a cultura corporativa.
**Estratégia**
- O consultor auxilia na definição e execução do **planejamento estratégico**, realizando **análises de mercado**, desenvolvendo **estudos de viabilidade** e ajudando no desdobramento de metas estratégicas.
Ele garante o alinhamento entre os objetivos da empresa e as tendências de mercado.
**Finanças**
- O consultor foca na **gestão financeira estratégica**, analisando **custos**, controlando o **fluxo de caixa** e ajudando na **estruturação de orçamentos**.
Ele também trabalha no planejamento tributário e em análises financeiras para garantir decisões mais eficazes e sustentáveis.
**Projetos e Processos**
- O consultor otimiza **fluxos de trabalho** e **gerencia projetos**, utilizando metodologias como **Scrum** e **PMBOK**.
Ele garante a entrega de projetos no **prazo e orçamento**, além de gerenciar mudanças organizacionais para melhorar processos.
**Comercial**
- O consultor foca em **estratégias de vendas**, **gestão de equipes comerciais** e **otimização de CRM**.
Ele desenvolve estratégias para aumentar a **penetração de mercado**, define **metas comerciais** e trabalha em campanhas de **marketing digital** para melhorar a performance de vendas.
**Requisitos e qualificações**
Pessoas proativas, com disciplina nas ações e pensamentos, excelentes habilidades de escuta e comunicação, e comprometidas com o aprendizado contínuo, encontram na Gomes de Matos um ambiente propício para o desenvolvimento e crescimento de suas carreiras.
**Informações adicionais** O que oferecemos**:
**Cuidamos de você com benefícios que fazem a diferença no seu dia a dia**:
- Remuneração Fixa + Variável;
- Flexib