Responsável por liderar, estruturar, conduzir e prestar consultoria especializada, bem como elaborar e ministrar treinamentos que assegurem a implementação e manutenção de metodologias relacionadas à gestão organizacional. Isso inclui planejamento estratégico, melhoria contínua de processos, indicadores de desempenho, gestão de riscos e conformidade com normas regulamentadoras, como a ISO 9001:2015, o Programa de Desenvolvimento da Gestão das Cooperativas (PDGC), o Programa Nacional Governança em Proteção e Privacidade de Dados (PNGPPD) e o Programa de Integridade da Unimed Federação Minas. O objetivo é promover a evolução dos processos, resultados e estratégia da Unimed Federação Minas, suas unidades de negócio e singulares, quando aplicável.Responsabilidades e atribuições Requisitos e qualificaçõesSuperior completo em Administração, Economia, Engenharia de Produção ou áreas afins.Conhecimentos necessários:Conhecimento aprofundado sobre LGPD e conceitos e estratégias aplicáveis à gestão e governança de processos de negócios, incluindo metodologias, boas práticas e ferramentas para análise, modelagem, otimização e automação de processos organizacionais.Diferencial:Experiência em funções relacionadas a gestão de processos, melhoria contínua, planejamento estratégico, governança, compliance e LGPD. Vivência em ambientes corporativos de alta complexidade e com interação direta com lideranças executivas.Informações adicionaisBENEFÍCIOSParticipação nos ResultadosAssistência médica UnimedAssistência odontológica UnimedPrevidência PrivadaSeguro de VidaModelo hibridoVale Refeição ou alimentação (sem desconto)Vale Transporte ou auxílio combustível (sem desconto)Happy DayWellhubE mais: (treinamentos presenciais/online para seu desenvolvimento); Programa de Saúde no trabalho com orientações psicológicas, financeiras e jurídicas; dentre outros.Se você é uma pessoa com deficiência e está em dúvida se alguma das nossas vagas são para você, fique tranquilo. Você pode se candidatar a qualquer uma delasPara que você conheça mais sobre a gente, te convido a fazer uma viagem no tempo. Nossa história começou lá trás, em 1967, em Santos, quando um grupo de médicos inspirados pelo cooperativismo criou a Unimed.Não demorou muito tempo para que este modelo se tornasse reconhecido em vários estados. Minas Gerais também abraçou esta nova filosofia e, rapidamente, começou a se estruturar, formando suas primeiras cooperativas Unimed. Com a expansão, as cooperativas se organizaram institucionalmente criando uma Federação Estadual.Foi aí que nossa história começou. Surgia a Unimed Federação Minas, em 1977. De lá para cá, muita coisa mudou. Crescemos e nos adaptamos às mudanças, contribuindo para o desenvolvimento e a sustentabilidade do Sistema Unimed mineiro.Hoje, contamos com um time de mais de 250 colaboradores, alinhados com o nosso propósito, que foram fundamentais para que nos tornássemos uma referência para outras Unimeds do país inteiro. Juntos, 67 cooperativas, prestando consultoria e assessoria em diversas áreas como recursos humanos, comercial, jurídico, comunicação e marketing entre outras.Uma coisa é certa. Ainda temos muito o que construir e você também pode fazer parte dessa história com a genteBuscamos pessoas que gostam de pessoas. Nossas oportunidades estão abertas para todos, incluindo pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas diversos.Nossas competências