Ensino médio completo.Desejável curso técnico ou cursos livres na área de RH/Administração.Domínio básico de informática (Excel, e-mail, sistemas internos).Boa comunicação e organização.Capacidade de lidar com informações confidenciais.Experiência prévia em RH ou administrativo será considerada diferencial.Disponibilidade para atuar presencialmente em Colombo-PRApoiar processos de recrutamento e seleção (triagem, contato com candidatos, agendamento de entrevistas).Auxiliar na integração de novos colaboradores.Organizar documentos, dossiês e arquivos da área de RH.Auxiliar no fechamento de (folha, ponto, benefícios, admissões/demissões).Dar suporte no controle de ponto e frequência.Auxiliar na gestão de benefícios (VT, VR, Plano de Saúde, etc.).Apoiar ações internas de comunicação, eventos e clima organizacional.Atender colaboradores e tirar dúvidas simples sobre rotinas de RH.Manutenção e controle de uniformes e EPIsEntrega diária de EPI e uniforme quando necessárioInclusão e exclusão de funcionários no plano de saúdeAcompanhamento das atividades de segurança do trabalho junto ao prestador de serviçosControle de laudos operacionais de SST