Subgerente de Loja
Empresa: Talent hunter
Salário: 0
Formação Acadêmica: Não informado
Responsabilidades:
* Coordenar o funcionamento da loja;
* Treinar e supervisionar a equipe;
* Garantir o cumprimento de normas sanitárias;
* Controlar o estoque e realizar pedidos de insumos;
* Atender clientes em casos de reclamações ou pedidos especiais;
* Analisar vendas e elaborar relatórios de desempenho;
* Criar estratégias para aumentar o movimento e fidelizar clientes.
Treinamento: Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EB)
Seniority level
* Mid-Senior level
Employment type
* Full-time
Job function
* Sales and Business Development
Industries
* Human Resources Services
#J-18808-Ljbffr