Resumo:
O Gerente de Logística é responsável por garantir a gestão completa das operações logísticas da organização, incluindo recebimento, armazenagem e distribuição de produtos das diversas unidades até os clientes.
Principais Responsabilidades:
* Gerenciar todas as atividades de logística, assegurando o fluxo eficiente de mercadorias desde o recebimento até a entrega ao cliente.
* Planejar e coordenar processos de recebimento, conferência, estocagem e expedição de produtos acabados, garantindo organização, segurança e conformidade com políticas internas.
* Implementar práticas de armazenagem adequadas, incluindo controle de rodízio conforme shelf life (FIFO).
* Garantir eficiência na expedição, roteirização e carregamento, buscando o melhor custo-benefício e cumprimento dos prazos.
* Desenvolver e monitorar fornecedores da cadeia logística, assegurando cumprimento dos lead times e qualidade no atendimento.
* Realizar visitas às unidades produtivas para orientar e melhorar processos locais.
* Gerir inventário físico e sistêmico, assegurando alta acuracidade nas informações.
* Definir e acompanhar indicadores de performance (KPIs), promovendo melhorias contínuas.
* Liderar e desenvolver a equipe, garantindo capacitação, engajamento e aplicação das políticas de RH.
* Cumprir normas internas, requisitos de qualidade, segurança e meio ambiente.
* Conduzir estudos sobre rastreabilidade e novos conceitos de armazenagem para otimização dos processos.
Requisitos de Qualificação:
* Possuir conhecimentos avançados em logística e gerenciamento de suprimentos.
* Tenha habilidades fortes em liderança e comunicação.
* Ser capaz de trabalhar em um ambiente de equipe e construir relacionamentos fortes com colegas e stakeholders.
* Ter experiência em planejamento e coordenação de projetos.
* Ser fluente em inglês.
Benefícios:
* Acesso a treinamento e desenvolvimento profissional constante.
* Oportunidade de contribuir para a melhoria contínua da empresa.
* Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador.
Outros:
* Ser apoiado em sua jornada de crescimento profissional.
* Ter acesso a uma rede de colaboradores talentosos e motivados.