Cargo: Gestor Comercial
Resumo do cargo:
Gerir a equipe comercial e estratégias de vendas, buscando o alcance de metas e o crescimento dos resultados da associação. Desenvolver planos de negócios, analisar o mercado e criar políticas para otimizar o relacionamento com os clientes. Responsável por liderar, treinar e motivar a equipe, assegurando o cumprimento dos objetivos comerciais e a expansão do portfólio de associados.
Responsabilidades:
1 .Definir metas comerciais e estratégias para o crescimento de vendas.
1. Gerir a equipe de vendas, acompanhando a performance individual e coletiva;
2. Realizar análise de mercado e da concorrência, propondo ajustes nas ações comerciais;
3. Manter relacionamento com clientes estratégicos, buscando oportunidades de expansão e parcerias.
4. Acompanhar o pipeline de vendas e os KPIs comerciais, garantindo o cumprimento de metas e prazos;
5. Treinar e capacitar a equipe comercial, promovendo melhoria contínua no atendimento e nas vendas;
6. Elaborar relatórios de performance e apresentar resultados para a diretoria;
7. Desenvolver e executar estratégias de prospecção de novos associados para os serviços de proteção veicular;
8. Identificar e abordar novos mercados e regiões com potencial para expansão dos serviços de proteção veicular;
9. Analisar e monitorar a concorrência, ajustando as estratégias comerciais conforme as tendências do mercado;
10. Supervisionar e apoiar o time comercial na venda de planos de proteção veicular, focando na apresentação de benefícios e diferenciais competitivos;
11. Criar estratégias de pós-venda, garantindo que os associados estejam satisfeitos com o serviço e renovem seus planos.
Entre outras atividades pertinentes ao cargo, estando estas alinhadas com a necessidade do setor.
Requisitos:
ESCOLARIDADE: Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
EXPERIÊNCIA: Experiência sólida em gestão comercial e liderança de equipes de vendas.
Diferencial: Experiência em proteção veicular ou seguro
Principais Habilidades e Atitudes:
Habilidades de negociação;
Comunicação e liderança;
Capacidade de análise estratégica de mercado e desenvolvimento de negócios;
Domínio de ferramentas de CRM e Excel avançado;
Experiência com metas e indicadores de desempenho comercial;
Perfil proativo, orientado para resultados e resolução de problemas;
Capacidade de estabelecer e gerenciar parcerias com concessionárias, oficinas mecânicas e outras empresas do setor automotivo para aumentar o alcance da associação;
Local: Queimados, Rio de Janeiro.
Horário: 8:12 as 18h, segunda a sexta.
Tipo de Contratação: PJ
Salário + Beneficios