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Vaga para camareira

Petrolina
Flat Puerto Del Rio
Camareira
US$ 1.800 - US$ 2.500 por ano
Anunciada dia 10 novembro
Descrição

A missão de uma camareira em um hotel é garantir que os quartos e as áreas designadas estejam impecavelmente limpos, organizados e bem preparados para os hóspedes. Isso inclui:

1. Excelência em Limpeza e Higiene: Manter os padrões mais altos de limpeza e higiene em todos os espaços designados, incluindo quartos, banheiros, áreas comuns e outras áreas específicas do hotel.
2. Atenção aos Detalhes: Garantir que todos os detalhes, desde a arrumação das camas até a disposição dos itens de cortesia, sejam atendidos com perfeição, proporcionando aos hóspedes uma experiência de luxo sem falhas.
3. Discrição e Profissionalismo: Exercer discrição e profissionalismo ao lidar com os pertences pessoais dos hóspedes, respeitando sua privacidade e proporcionando um ambiente de confiança e segurança.
4. Atendimento Personalizado: Estar atenta às preferências individuais dos hóspedes e garantir que suas solicitações especiais sejam atendidas prontamente e de maneira eficiente.
5. Eficiência e Rapidez: Concluir as tarefas de limpeza e arrumação dentro do prazo estipulado, garantindo que os quartos estejam prontos para a chegada dos hóspedes e que quaisquer solicitações adicionais sejam atendidas sem demora.
6. Manutenção de Padrões de Luxo: Garantir que todos os aspectos dos serviços de limpeza e arrumação estejam alinhados com os padrões estabelecidos pelo hotel, refletindo a excelência e o prestígio associados à marca.


• Providenciar para que os apartamentos vagos e arrumações sejam limpos e arrumados dentro dos padrões, atendendo, todas as solicitações, pertinentes dos hóspedes;


• Retirar o pó de peças, superfícies, piso, etc.;


• Verificar os itens que necessitem manutenção e informar;


• Repor o material promocional, panfletos e folhetos;


• Manter a governanta informada sobre possíveis irregularidades e outros;


• Manter o carrinho limpo, organizado e abastecido;


• Manter o aspirador de pó e outras ferramentas de traablho limpos e organizados;


• Retirar dos apartamentos as louças sujas utilizadas pelos hóspedes.


• Retirar enxovais danificados, trocando-os;


• Manter limpos e organizados a rouparia e seus armários;


• Checar os estoques diariamente;


• Reportar a governanta os apartamentos com aviso de "Não Perturbe";


• Cumprir todas as tarefas e obrigações de maneira eficiente e no tempo correto;


• Preencher todos os formulários pertinentes;


• Zelar pela boa aparência e limpeza de seu andar;


• Cuidar pela segurança de seu andar;


• Zelar pelos equipamentos, móveis, utensílios e enxoval sob sua responsabilidade;


• Zelar pelos pertences dos hóspede e clientes;


• Qualquer objeto encontrado em áreas comuns ou em apartamentos vagos deverá ser entregue à governanta para armazenamento em lugar seguro e de acesso restrito;


• Limpar as áreas sociais;


• Limpar áreas de serviço/trabalho;


• Limpar salas de reunião/salões de eventos;


• Limpar as áreas externas;


• Limpar e manter a piscina em ordem;


• Dobra de roupas;


• Armazenagem de roupas;


• Passa roupa eventualmente;


• Ajudam hóspedes com a bagagem;


• Entrega de itens nos apartamentos;


• Retira e distribui roupas de hóspedes para/de lavanderia;


• Certificar a quantidade de hópedes no apartamento se corresponde com a do sistema;


• Abastece rouparia dos andares;


• Informa, quando solicitado, sobre procedimentos adotados no que se refere à entrada e registro de Crianças e Adolescentes nas dependências do Hotel;


• Caso questionado por hóspedes sobre locais de acesso à "prostituição" que envolvam Crianças e Adolescentes, afirma que a exploração sexual de criança e adolescente é crime previsto na Legislação Brasileira, e que não é permitido, em hipótese alguma, a entrada de Crianças e Adolescentes sem a documentação necessária exigida;


• Não acata gorjeta do hóspede na intenção de facilitar ou indicar locais de acesso à "prostituição", que envolvam Crianças e Adolescentes;


•Seleciona o recebimento e distribuição da correspondência dos hóspedes, não acatando as que sejam provenientes de Crianças ou Adolescentes que não possuam vínculo familiar com o(s) hóspede(s);


•Ao adquirir encomendas feitas pelos hóspedes, quando tais objetos não são vendidos ou disponibilizados no próprio hotel, observa a natureza da compra e se caracterizam como objetos suspeitos ou relacionados com prática de pedofilia;


•Controla o acesso ao cliente, limitando a entrada de Crianças e Adolescentes ao Hotel que não estejam regularmente registrados;


•Controla a entrada e saída de bagagem dos hóspedes, impedindo, ou comunicando à chefia imediata sobre aquelas que sejam apresentadas posteriores ao check-in por Crianças ou Adolescentes que não possuam vínculo familiar com o(s) hóspede(s);


•Aciona a gerência da Recepção ou ao recepcionista em caso de suspeita ou constatação de exploração sexual infanto-juvenil;


•Apóia a equipe da Recepção na implantação das ações referentes ao enfrentamento à exploração sexual infanto-juvenil;


•Atua como observador de situações que caracterizem a exploração de Crianças e Adolescentes;

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