ResponsabilidadesCoordenar equipe interna e externa, garantindo alta performance e engajamento.Estruturar, acompanhar e otimizar processos de vendas, contratos e retenção.Atuar em conjunto com marketing para geração de leads e fortalecimento da marca.Elaborar e acompanhar metas, indicadores e relatórios de desempenho.Conduzir treinamentos, feedbacks e alinhamentos estratégicos.Garantir a padronização da comunicação comercial com foco no cliente.Requisitos EssenciaisExperiência prévia em liderança de equipes comerciais.Vivência com gestão de contratos, indicadores e resultados (KPIs).Habilidade em negociação e relacionamento B2B.Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão comercial.Boa comunicação, visão estratégica e perfil analítico.Formação superior em Administração, Gestão Comercial, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.Diferenciais DesejáveisExperiência no setor ambiental, resíduos ou logística.Pós-graduação ou especialização em Gestão Comercial/Empresarial.Certificações em metodologias de vendas (SPIN Selling, DISC, etc.).Conhecimento em marketing digital e estratégias de retenção.Vivência em empresas de serviços B2B.#J-18808-Ljbffr