Ter alegria em receber;Ser ético(a), comprometido(a) e transparente;Ter sentimento de dono(a);Ser inconformista;Desenvolver e valorizar a equipe;Ser responsável;Ter boa experiência na área; Ter liderança; Agilidade física e de raciocínio; Ser assíduo(a) e pontual; Gostar de gente; Ser atencioso(a); Ser disciplinado(a); Ter espírito e método de equipe; Ter potencial para aprendizagem; Empatia e Relacionamento Interpessoal. - Direcionar as tarefas aos colaboradores; - Identificar falhas, erros operacionais e buscar a melhor solução; - Garantir uma boa precificação e sinalização no setor;- Zelar pela qualidade e controlar a validade dos produtos; - Identificar e evitar rupturas e excessos de produtos; - Acompanhar os resultados do setor; - Acompanhar relatórios; - Participar do balanço; - Realizar Feedback; - Realizar reuniões com a equipe; - Garantir a organização do estoque, limpeza e higiene do mesmo; - Oferecer um ambiente saudável para o desenvolvimento profissional de seus liderados; - Participar no processo de movimentação de pessoal (seleção, transferência, promoção e demissão); - Criar estratégias e melhores práticas para a condução da equipe e - Alinhar as expectativas da equipe com os objetivos da organização.