Responsável por Recursos Humanos
O candidato perfeito para este cargo é aquele que tem habilidades de liderança e organização, além de conhecimento em sistemas de gestão de recursos humanos.
Descrição do Cargo:
Como Analista de Departamento Pessoal, você será responsável por realizar processos de admissão, manutenção e desligamento de colaboradores da empresa. Além disso, você também terá a responsabilidade de gerenciar as folhas de pagamento, rescisões, férias, 13º salário e demais pagamentos devidos aos funcionários.
Você também será o responsável por conferir a emissão dos encargos trabalhistas, tais como FGTS, GPS, DARF, DAE e eSocial, além de manter organizados os arquivos e documentos da empresa para facilitar a auditoria e fiscalização.
Mais informações sobre o papel no trabalho podem ser encontradas nos requisitos detalhados abaixo.