**Requisitos**:
- Superior completo em RH ou afins
- Experiência comprovada na área
**Atividades**:
- Cuidar de todos os processos envolvidos na administração dos colaboradores da empresa
- Elaborar métodos de avaliação do desempenho dos funcionários
- Desenvolver atividades inerentes à rotina trabalhista e relações trabalhistas
- Realizar o recrutamento e seleção de pessoal
- Administrar salários, descontos, benefícios e férias, além de todas as documentações necessárias para a manutenção do vínculo empregador
**Perfil**:
- Boa comunicação;
- Proatividade;
- Visão analítica;
- Foco em identificar e solucionar problemas;
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Tipos de pagamento adicional:
- 13o salário
**Experiência**:
- Recursos humanos (preferencial)