Coordenador de OperaçõesAqui ninguém usa terno, gravata ou camisa. Não seguimos padrões sem sentidoO ambiente é informal e leve, cheio de "gente de verdade". Mas não se engane, não tem moleza; o trabalho é sério: fazemos muito (muito) e, por isso, aprendemos e evoluímos mais rápido.Queremos criar valor de verdade para a sociedade e para isso vamos mudar a maneira como as pessoas reabastecem seus lares e ainda deixar a cadeia de distribuição mais eficiente.Para que isso aconteça, nosso Coordenador de Operações precisa estar totalmente dedicado a liderar a equipe operacional.ResponsabilidadesO Coordenador de Operações será responsável por acompanhar e apoiar os processos operacionais conduzidos por supervisores e operadores, garantindo eficiência e resultados consistentes.Monitorar o recebimento, armazenagem, separação e empacotamento de mercadorias, assegurando precisão e qualidade dos processos.Liderar e motivar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.Garantir que todas as operações sigam os padrões de qualidade da empresa.Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas.Colaborar com outras áreas para otimizar processos logísticos e aumentar a eficiência geral.Atribuições:Definir e ajustar escalas de trabalho, garantindo cobertura adequada para todos os turnos.Priorizar atividades e alocar recursos de forma eficiente, para atender às demandas operacionais.Resolver problemas operacionais e tomar decisões rápidas para manter o fluxo de trabalho.Atuar como ponto de contato para conflitos e dúvidas da equipe durante o turno.Avaliar desempenho, fornecer feedback construtivo e implementar planos de ação para melhorar produtividade e eficiência.Requisitos e QualificaçõesMais importante que experiência ou formação: procuramos inteligência, vontade de aprender e dedicação real ao trabalho.Vivência com Pacote OfficeForça de vontade, disciplina e organizaçãoExperiência comprovada em gerenciamento de equipesConhecimento em controle de estoque, inventários e análise de desempenho operacionalCapacidade de liderar, motivar e desenvolver equipesHabilidade para tomar decisões rápidas sob pressãoExcelente comunicação verbal e escritaCapacidade de resolver conflitos e manter um ambiente de trabalho positivoProatividade e iniciativa para identificar e solucionar problemas.